KINNITA:

Osakonnajuhataja

eluaseme- ja kommunaalteenuste kohta, tariif

poliitika, transport ja side

administratsioon _____

munitsipaalrajoon

Töö kirjeldus juhtiv spetsialist

eluaseme- ja kommunaalteenuste osakond,

1. Üldsätted

1. Juhtspetsialist (edaspidi spetsialist) juhindub oma tegevuses põhiseadusest Venemaa Föderatsioon, Vene Föderatsiooni kehtivad õigusaktid, Vene Föderatsiooni ja — piirkonna normatiivaktid, harta — munitsipaalringkond, linnaosa juhataja otsused.

2. Spetsialist nimetatakse ametikohale ja vabastatakse ametist vallaosavanema korraldusega.

3. Spetsialist annab otse aru, tariifipoliitika, transport ja side.

2. Kohustused

Spetsialist:

1. Saab osakondadelt või üksikutelt spetsialistidelt vallavanemale, osavallavanema asetäitjatele, osakonnajuhatajale vajalikku teavet.

2. Kogub, töötleb ja analüüsib teavet elamu- ja kommunaalteenuste, tariifipoliitika, transpordi ja side kohta.

3. Esitab aruandeid elamumajanduse ja kommunaalmajanduse, energeetika ja tariifide reguleerimise ——- piirkondade osakondadele, linnaosa administratsiooni rahandusosakonnale.

4. Osaleb arenduses suunatud programmid— linnaosa ja nende rakendamine:

— MCP “Energiasääst munitsipaalpiirkonna territooriumil”;

— MCP “Omalinnaosa kommunaalinfrastruktuuri rajatiste moderniseerimine”;

– ICP “Veevarustuse, kanalisatsiooni ja puhastuse arendamine Reovesi——vallaosakond”;

Ja kes võib loota palgatõusule Mark Bershidsky Haysi detsembrikuise uuringu kohaselt plaanib järgmisel aastal 46% tööandjatest personali suurendada. 45% ütleb, et ei plaani personali suurendada, vaid tegeleb vaid...

Raghav Haran, kes on töötanud suurtes ettevõtetes, sealhulgas Shutterstockis ja TrueVenturesis, kirjutas, kuidas saate soovitud töökoha saada isegi siis, kui teil pole vajalikke diplomeid ja sertifikaate. Vc.ru toimetajad valmistasid ette tõlke...

Vaid iga kümnes tööandja on rahul Venemaa kõrghariduse pakutava koolituse tasemega. Ettevõtted peavad hakkama ise oma personali koolitama, lõpetades riigile ja ülikoolidele tuginemise. Turul nõutud spetsialistiks ei saa lihtsalt, kuigi...

Tööandjate arvamused: millistest töötajatest tuleks ennekõike loobuda Mail.Ru Groupi, Aviasalesi, Sports.ru ja teiste ettevõtete esindajad selgitavad. Anna Artamonova, Mail.Ru Groupi asepresident Kõigepealt tuleb vabaneda mürgistest töötajatest....

Amazoni värbamisjuht Celeste Joy Diaz rääkis suurimatest vigadest, mida Amazoni tööotsijad teevad. Google'i tippvärbajad nõustuvad. Nad tuvastasid 3 tüüpi CV-d ja andsid nõu, milline neist on parem. 1. Jätkake ametikohtadega. Selles CV...

Kujutage ette, et leidsite oma töötaja CV värbamislehelt. Mida teha? Helistada "vaibale" ja sundida profiili kustutama? Kas veenda jääma? Kahekordne palk? Või vallandada "reetur" pikemalt mõtlemata? Küsisime ettevõtete esindajatelt, mida nad...

Head IT-spetsialisti polegi nii lihtne leida ja ettevõttes kauaks hoida. Tundub, et palk pole halb ja kontor on see, mida vaja (stiilis loft, kohvimasin, küpsised jne) ja karjääri kasvu ennustatakse, aga kandidaate ei rivistu. Ja milleks, küsitakse, seda ikka vaja on...

Täna soovitame teil tutvuda teemaga: "Elamu- ja kommunaalteenuste ametijuhendid" koos spetsialistide kirjelduse ja kommentaaridega. Saate esitada mis tahes küsimusi valves olevale advokaadile. Ilma kompetentsete ja oma äri hästi tundvate töötajateta on võimatu teha pädevaid juhtimisotsuseid.

Head lugejad! Meie artiklites räägitakse tüüpilistest juriidiliste probleemide lahendamise viisidest, kuid iga juhtum on ainulaadne. Kui soovite teada, kuidas oma konkreetset probleemi lahendada – lihtsalt helistage, see on kiire ja tasuta! Õigusaktides nimetatakse spetsialistide kategooriasse isikuid, kes tegelevad inseneri- ja tehnilise tööga.

majandusteadlased;

Eluaseme- ja kommunaalteenuste valdkonna spetsialisti ametijuhend: elanikkonna ja abonentide osakonnaga töötamiseks, teabe ja administratsiooni ülesannete avaldamiseks, samuti eluaseme- ja kommunaalteenuste peamise GIS-i standard - kõik kinnisvara kohta

Advokaadi abi Internetis

1. Tellige advokaadilt tasuta kõne
2. Telli deklaratsioon 3 üksikisiku tulumaks Moskvas
3. Law03.ru Venemaa, Moskva, tel. +7-499-350-97-04 Peterburi, tel. +7-812-309-87-91
4. Õigusnõustamine Internetis Moskvas

Saidi jaotised

1. Töösuhted
2. Rahandus ja kinnisvara
3. Autoseadus
4. sõjaväeseadus
5. Turism ja migratsioon
6. Tsiviilõigus
7. pärimisõigus
8. Maaseadus
9. Eluasemeseadus
10. Perekonnaõigus

Meie missioon Lihtsas ja arusaadavas keeles selgitada inimestele nende õigusi ja kohustusi erinevates elu- ja juriidilistes olukordades, samuti aidata võimalikult arusaadavalt selgitada vastuolulisi õigusküsimusi. law03.ru on ööpäevaringne tasuta õigusabi Internetis. Autoriõigus © 2015-2020 Law03.ru.

Tasuta õigusnõustamine Internetis.

Lisa N 34

Lisa N 34 "Kaliningradi linn" linnaosa administratsiooni juhile, 11. november 2009 N 591-p Leningradi administratsiooni elamu- ja kommunaalameti elamuosakonna juhtivspetsialisti ametijuhend linnaosa "Kaliningradi linn" 1.

Üldsätted Kaliningradi linnarajooni linna Leningradi rajooni administratsiooni elamuosakonna (edaspidi eluasemeosakond) juhtivspetsialist: 1.1. Kaliningradi linna linnaosa (edaspidi "Kaliningradi linn") Leningradi rajooni administratsiooni juhi ettepanekul nimetas ta ametisse ja vabastas ametist Kaliningradi linna linnaosa administratsiooni juhi poolt. piirkonna administratsiooni juht).

1.2. Allub otse elamumajanduse ja kommunaalteenuste osakonna juhataja asetäitjale, Leningradi rajooni administratsiooni elamuosakonna juhatajale (edaspidi osakonnajuhataja). 1.3.

Prom-Nadzor.ru

» Kinnisvara-, elamu- ja kommunaalmajanduse, arhitektuuri ja ehituse osakonna peaspetsialisti ametijuhend Lisatud saidile: 18.07.2014 Tüüp: Kinnitan [ametikoht, allkiri, F.

Juhataja kohusetäitja või muu ametijuhendi kinnitamiseks volitatud ametnik] [päev, kuu, aasta] M.

P. Kinnisvara-, elamu- ja kommunaalteenuste, arhitektuuri ja ehituse osakonna peaspetsialisti ametijuhend [munitsipaalasutuse nimi] See ametijuhend töötati välja ja kiideti heaks vastavalt Vene Föderatsiooni töökoodeksi sätetele. föderaalseadus "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta" 2. märtsil 2007 N 25-FZ ja muud töösuhteid reguleerivad normatiivaktid. 1.1. Kinnisvara-, elamu- ja kommunaalmajanduse, arhitektuuri ja ehituse osakonna peaspetsialisti ametikoht (edaspidi peaspetsialist) kuulub [sisesta sobiv] kommunaalteenistuse kategooria „spetsialistid” ametikohtade rühma 1.2. .

Elamu- ja kommunaalmajanduse valdkonna elanikkonnaga töötamise spetsialisti ametijuhend Laadige alla

Tal peavad olema ka läbirääkimiste pidamise, inimestega töötamise oskused.

Vajalik on seadusandluse tundmine, töö tarkvaraga, dokumendihalduse põhitõed. Elamu- ja kommunaalmajandusspetsialisti kohustused teabe avalikustamisel - ametijuhend Töötaja kogub teavet, koondab selle ja avalikustab. Andmed umbes fondivalitseja tuleb avaldada Ühendkuningriigi veebisaidil. Spetsialist tegeleb korterelamute haldamise aruannete koostamisega.

Järeldus kõrge tase ilma pädevate spetsialistideta võimatu.

Töötajate palkamisel fondivalitsejasse peab organisatsiooni juht juhinduma valdkonnas vastuvõetud kutsestandarditest. Eriline hetk on ametijuhendi olemasolu.

See dokument peaks olema igal palgatud spetsialistil.

Krimmi Autonoomse Vabariigi Ministrite Nõukogu, Krimmi Autonoomse Vabariigi Ministrite Nõukogu, linnavolikogu otsused, selle täitevkomitee, linnapea korraldused, seadusandlikud aktid, kodanike pöördumistega tööga seotud normatiivdokumendid.“Korruptsioonist” , Ukraina presidendi seadlused “Kodanike põhiseaduslike edasikaebamisõiguste tagamise meetmete kohta”, “Täiendavate meetmete kohta kodanike põhiseadusliku kaebeõiguse kasutamise tagamiseks”; ärietiketi reeglid, arvuti ja sellega seotud programmide töötamise põhiprintsiibid, arvutiseadmete tööreeglid; riigikeel ärilise suhtluse ja kasutamise tasandil; ärijuhised; töökaitse ja tulekaitse eeskirjad ja eeskirjad.

Spetsialisti töökohustused

ÜLDSÄTTED 1.1 Elanikkonna ja organisatsioonidega töötamise osakonna juhtivspetsialist on omavalitsuse töötaja, kes vastavalt Peterburi seadusele "Peterburi munitsipaalametikohtade registrite kohta" asendab linnavalitsuse vanem ametikohta. kommunaalteenistust ja töötab kohalikust eelarvest rahalise tasu eest.

1.2 Osakonna juhtivspetsialisti tööks elanikkonna ja organisatsioonidega nimetab ametikohale ja vabastab ametikohalt Puškini linna omavalitsuse kohaliku omavalitsuse juhataja tööosakonna juhataja ettepanekul. elanikkonna ja organisatsioonidega vastavalt Peterburi seadusele -8

"Peterburi munitsipaalteenistuse teatud küsimuste reguleerimise kohta"

1.3 Juhtivspetsialist allub elanikkonna ja organisatsioonidega töötamise eest vahetult osakonnajuhatajale ning allub vahetult Puškini linna omavalitsuse kohaliku omavalitsuse juhile.

Dokumentide näidised on esitatud Moskva valitsuse karjääriportaali jaotises.

Konkursi tingimused Konkurss seisneb avaliku teenistuse ametikoha täitmiseks personalireservi arvatavate kandidaatide kutsetaseme, vastavuse selle ametikoha kvalifikatsiooninõuetele hindamises.

Konkurss viiakse läbi kahes etapis ja selle käigus hinnatakse personalireservi arvatavate kandidaatide kutse- ja isikuomadusi. Esimeses etapis hindab konkursikomisjon kandideerijaid nende poolt esitatud dokumentide alusel, nende vastavust ametikohtade rühma kvalifikatsiooninõuetele, tsiviil- vm. avalik teenistus, muude tööalaste tegevuste elluviimise ja otsustab kandideerijate vastuvõtmise konkursi teisele etapile. Kodanik ei tohi konkursil osaleda, kuna ta ei vasta riigiametniku ametikohtade vastava rühma kvalifikatsiooninõuetele.

TÖÖ KIRJELDUS. Kommunaal- ja ehitusosakonna peaspetsialist

1 KOSTOMUKŠA LINNAOSA HALDUS “KOKKULEHTUD” “KINNITUD” Kostamuse linnarajooni administratsiooni juhataja esimene asetäitja S.

N. Novgorodov 2020 Kostamuse linnaosa juhataja A.V. Bendikova "2020 TÖÖJUHEND Kostamuse kommunaalteenuste ja ehituse osakonna peaspetsialist 20202 I. Üldsätted linnaosa (edaspidi vallatöötaja), asendades ametikoha valla kommunaal- ja ehitusosakonna peaspetsialisti (edaspidi peaspetsialist ).

2. Peaspetsialisti ametikoht vastavalt Karjala Vabariigi kommunaalteenistuse ametikohtade registrile, kinnitatud Karjala Vabariigi 24. juuli 2007 seadusega.

Luga linnaosa haldus

tsiteeritud1 > > > > > OSAKONNAJUHT Korraldada osakonna tööd, mis on suunatud talle pandud ülesannete täitmisele.

Osaleda Luga valla territooriumil kommunaalteenuste, side ja transpordi arendamise poliitika kujundamisel ja elluviimisel. Teostada kontrolli elamu- ja kommunaalmajanduse ning reisijateveo arendamisele suunatud eelarveliste vahendite kasutamise üle. Teostada reisijateveo ja kommunaalteenuste munitsipaaltellimuste vormistamist.

Teostada Lužski munitsipaalrajooni administratsiooni juhataja otsuste, korralduste ettevalmistamist ametijuhendi ja osakonna määruste raames. Tagada aruannete õigeaegne esitamine vastavalt kehtestatud vormidele.

saidile lisatud:

Töö kirjeldus
kinnisvara-, elamu- ja kommunaalmajanduse, arhitektuuri ja ehituse osakonna peaspetsialist

[munitsipaalasutuse nimi]

See ametijuhend töötati välja ja kiideti heaks vastavalt Vene Föderatsiooni töökoodeksi, 2. märtsi 2007. aasta föderaalseaduse "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta" N 25-FZ ja muude töösuhteid reguleerivate õigusaktide sätetele. .

1. Üldsätted

1.1. Kinnisvara-, elamu- ja kommunaalmajanduse, arhitektuuri ja ehituse osakonna peaspetsialisti (edaspidi peaspetsialist) ametikoht kuulub kategooria "spetsialistid" kommunaalteenistuse ametikohtade rühma [täida sobiv]. ".

1.2. Peaspetsialist allub otse [vahetu juhi ametikohale].

1.3. Isik, kellel on erialal kõrgharidus [sisesta sobiv] ja kommunaalteenistuse (avalik-õigusliku teenistuse) kogemus vähemalt [väärtus] aastat/aastat või vähemalt [väärtus] aastat/aastat töökogemust erialal on nimetati peaspetsialisti ametikohale.

1.4. Peaspetsialist nimetatakse ametikohale ja vabastatakse sellelt [juhataja ametikoha nimetus] korraldusega.

1.5. Peaspetsialist peab teadma:

Vene Föderatsiooni põhiseadus;

[valla nimi] harta;

Kohaliku omavalitsuse korraldust, kommunaalteenistust, korruptsioonivastast võitlust, munitsipaaltellimuse andmist reguleerivad normatiivaktid;

Majandus- ja juhtimismeetodid;

Asutuse majandus- ja finantstegevuse üle arvestuse pidamise ja aruannete koostamise kord;

Vallalepingute sõlmimise ja täitmise kord;

Kohalike omavalitsuste kantseleitöö määrused ja juhendid;

Kohalike omavalitsusorganite struktuur [valla nimi];

Vene Föderatsiooni töö- ja töökaitsealaste õigusaktide alused;

Sisemised tööeeskirjad;

Ohutusmeetmete, tööstusliku kanalisatsiooni ja tulekaitse reeglid ja normid;

- [muud teadmised].

1.6. Peaspetsialistil peavad olema erialased oskused:

Kvalifitseeritud töö planeerimine;

Ülesannete organiseerimine ja täitmine;

Efektiivne tööaja planeerimine;

Konfliktide ennetamine ja lahendamine;

Ärikirja koostamine;

Normatiivsete õigusaktide praktiline rakendamine;

Oskus juhtida protsesse ja analüüsida tegevuste tulemusi;

Organisatsioonide, valitsusasutuste ja avalikkusega suhtlemise alase töö tõhus ja järjekindel korraldamine;

Tõhus koostöö kolleegidega;

Olukorra muutustega kohanemine ja uute lähenemiste rakendamine esilekerkivate probleemide lahendamisel;

Töötage ametlike dokumentidega.

2. Töökohustused

Peaspetsialist peab:

2.1. Järgima Vene Föderatsiooni põhiseadust, föderaalseid põhiseaduslikke seadusi, föderaalseadusi, muid Vene Föderatsiooni reguleerivaid õigusakte, [Vene Föderatsiooni subjekti nimi] seadusi ja muid regulatiivseid õigusakte, [Vene Föderatsiooni subjekti nimi] hartat vald] ja muud valla õigusaktid ning tagavad nende täitmise.

2.2. Täitma ülemuste korraldusi, juhiseid ja korraldusi nende siseselt antud juhtide alluvuse järjekorras ametlikud kohustused ja volitused täielikult ja õigeaegselt. Ärge täitke ebaseaduslikke korraldusi. Vastavalt juhilt korralduse saamisel, mis on tema hinnangul ebaseaduslik, esitama korralduse andnud juhile kirjaliku põhjenduse käesoleva korralduse õigusvastasuse kohta, näidates ära normatiivaktide sätted, mida võidakse korralduse käigus rikkuda. selle juhise täitmine. Kui juht kinnitab selle korralduse kirjalikult, keelduge selle täitmisest.

2.3. Järgida ametiülesannete täitmisel kodanike ja organisatsioonide õigusi ja õigustatud huve.

2.4. Säilitage tööülesannete nõuetekohaseks täitmiseks vajalik kvalifikatsiooni tase, kapten kaasaegsed meetodid tööd.

2.5. Mitte avaldada teavet, mis kujutab endast föderaalseadustega kaitstud riiklikke ja muid saladusi, samuti teavet, mis sai talle teatavaks seoses ametikohustuste täitmisega, sealhulgas teavet kodanike eraelu ja tervise kohta või nende au ja väärikust kahjustavat teavet.

2.6. Riigi- või muud seadusega kaitstud saladust sisaldava teabe kohta tunnistada ja ütlusi teha ainult algatatud kriminaalasjaga seoses või muudel seaduses sõnaselgelt sätestatud juhtudel, teatades sellest kirjalikult [vahetu juhi ametikoha nimi].

2.7. Kaitsta riigi-, vallavara, sh talle ametiülesannete täitmiseks antud ja teiste töötajate vara.

2.8. Igal aastal esitama [omavalitsuse asutuse nimi] andmed oma sissetulekute, varaliste kohustuste ja varaliste kohustuste kohta, samuti andmed abikaasa (abikaasa) ja alaealiste laste sissetulekute, varaliste kohustuste kohta [kui ametikoht on kantud vastavasse nimekirja].

2.9. Teavitada [vahetu juhi ametikoha nimi] Vene Föderatsiooni kodakondsusest loobumisest Vene Föderatsiooni kodakondsusest loobumise päeval või välisriigi kodakondsuse saamisest kodakondsuse saamise päeval välisriigist.

2.10. Järgima piiranguid, täitma kohustusi, mitte rikkuma 2. märtsi 2007. aasta 2. märtsi 2007. aasta föderaalseaduse "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta" N 25-FZ ja teiste föderaalseadustega kehtestatud keelde;

2.11. Teatage [vahetu juhi nimi] isiklikest huvidest ametiülesannete täitmisel, mis võivad põhjustada huvide konflikti, ning rakendage meetmeid sellise konflikti ärahoidmiseks, samuti huvide konflikti võimaliku vältimiseks.

2.12. Teavitama [vahetu juhi ametikoha nimi], prokuratuuri või muid riigiorganeid kõigist juhtudest, kui isikud on temaga ühendust võtnud eesmärgiga ärgitada teda toime panema korruptsioonikuritegusid.

2.13. Osaleda [valla nimi] terviklike ja sihipäraste arenguprogrammide väljatöötamises ja elluviimises.

2.14. Töötada välja ja esitada läbivaatamiseks [ametikoha nimetus] vallavara valitsemist, käsutamist, erastamist ja muid vallavara valitsemisega seotud küsimusi käsitlevate õigusaktide eelnõud.

2.15. Töötada välja ja esitada ettepanekud riigi omandisse antud objektide nimekirja kohta.

2.16. Pidada [valla nimi] omandis oleva vallavara registrit, anda teavet registris sisalduvate arvestusobjektide kohta.

2.17. Tagada [valla nimi] munitsipaalomandisse vara omandamisel ja vallavara võõrandamisel vajaliku dokumentatsiooni väljatöötamine.

2.18. Korraldada ja kontrollida erastamisalaste üldplaneeringute ja tegevuste elluviimist [omavalitsuse nimi] territooriumil.

2.19. Kontrollida vallavara erastamisest, rendile andmisest ja muust kasutamisest laekuvate vahendite eelarvesse kandmist.

2.20. Teostada munitsipaalmaakontrolli.

2.21. Osaleda kontrolli läbiviimisel [valla nimi] elanike elektri-, soojus-, gaasi- ja veevarustuse, vee ärajuhtimise, elanike varustamise kütusega piires.

2.22. Osaleda ja jälgida eluruumide ümberkorraldamise ja ümberkujundamise kooskõlastamise otsuste ettevalmistamist.

2.23. Osaleda elamispindade mitteeluruumiks üleviimise ja võõrandamise komisjonides mitteeluruumid elamusse.

2.24. Osaleda linnaplaneerimistegevuse küsimustes avalike arutelude korraldamisel ja läbiviimisel.

2.25. Kaaluda kodanike ja juriidiliste isikute kaebusi ja avaldusi, teha oma pädevuse piires otsuseid, kontrollida kaebuste läbivaatamist osakonna spetsialistide poolt.

2.26. Planeeri oma tööd, anna tehtud tööst aru.

2.27. Viige läbi osakonna äritegevust.

2.28. [Muud kohustused].

3. Õigused

Peaspetsialistil on õigus:

3.1. Tutvuda dokumentidega, mis kehtestavad tema õigused ja kohustused kommunaalteenistuse ametikohal, ametiülesannete täitmise kvaliteedi hindamise kriteeriumide ja edutamise tingimustega.

3.2. Tagada ametiülesannete täitmiseks vajalikud organisatsioonilised ja tehnilised tingimused.

3.3. Töötasu ja muude väljamaksete eest vastavalt tööseadusandlusele, kommunaalteenistuse seadusandlusele ja töölepingule (lepingule).

3.4. Puhkamiseks, mis on tagatud töö(teenistus)aja normaalkestuse kehtestamise, puhke- ja mittetöötamise päevade võimaldamisega riigipühad ja iga-aastane tasustatud puhkus.

3.5. Saada kehtestatud korras ametiülesannete täitmiseks vajalikku teavet ja materjale, samuti teha ettepanekuid kohaliku omavalitsuse organi, omavalitsusüksuse valimiskomisjoni tegevuse parandamiseks.

3.6. Osaleda omaalgatuslikult konkursil kommunaalteenistuse vaba ametikoha täitmiseks.

3.7. Täiendusõppeks vastavalt valla õigusaktile kohaliku eelarve kulul.

3.8. Teie isikuandmete kaitsmiseks.

3.9. Tutvuda kõigi oma isikliku toimiku materjalidega, ülevaadetega selle kohta ametialane tegevus ja muud dokumendid enne nende lisamist tema isikutoimikusse, samuti lisada isikutoimikusse oma kirjalikud selgitused.

3.10. Ühinemisele, sealhulgas õigus asutada ametiühinguid, kaitsta oma õigusi, sotsiaal-majanduslikke ja ametialaseid huve.

3.11. Arutada individuaalseid töövaidlusi kooskõlas tööseadusandlusega, kaitsta oma õigusi ja õigustatud huve kommunaalteenistuses, sealhulgas kaevata nende rikkumiste korral kohtusse.

3.12. Peal pensionikindlustus vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele.

3.13. Jälgige alluvate töötajate tööd, andke neile oma siseselt korraldusi ametlikud kohustused ja nõuda nende täpset täitmist, teha juhtkonnale ettepanekuid nende julgustamiseks või karistuste määramiseks.

3.14. Oma pädevuse piires allkirjastavad ja kinnitavad dokumendid.

3.15. Tehke muud tasustatud tööd, teatades sellest eelnevalt kirjalikult [vahetu juhi ametikohale], välja arvatud juhul, kui see tooks kaasa huvide konflikti.

3.16. [Muud õigused].

4. Vastutus

4.1. Peaspetsialist vastutab talle pandud ülesannete täitmata jätmise või mittenõuetekohase täitmise eest; tegevuse või tegevusetuse eest, mis põhjustab kodanike õiguste ja õigustatud huvide rikkumist; riigisaladuse avaldamise eest, samuti teabe, mis sai talle teatavaks seoses ametiülesannete täitmisega vastavalt föderaalseadusele "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistus" 2. märtsil 2007 N 25-FZ.

4.2. Peaspetsialist vastutab tööandjale tekitatud varalise kahju eest.

4.3. Peaspetsialist kannab distsiplinaarvastutust juhtide alluvuse järjekorras olevate ülemuste, välja arvatud ebaseaduslike ülesannete, korralduste, korralduste ja juhiste mittetähtaegse täitmise eest; kodanike pöördumiste mitteõigeaegse läbivaatamise eest ametikohustuste piires ja avalikud organisatsioonid samuti asutused ja organisatsioonid valitsusagentuurid ja kohalikud omavalitsused.

4.4. Peaspetsialist kannab distsiplinaar-, tsiviil-, haldus- ja kriminaalvastutust tema poolt ebaseadusliku korralduse täitmise eest.

4.5. Korruptsioonikuritegude toimepanemise eest kannab peaspetsialist kriminaal-, haldus- ja distsiplinaarvastutust.

5. Küsimuste loetelu, milles peaspetsialistil on õigus või kohustus iseseisvalt juhtimis- ja muid otsuseid langetada.

5.1. Ametiülesannete täitmisel on peaspetsialistil õigus iseseisvalt teha otsuseid järgmistes küsimustes: [asjakohane].

5.2. Ametiülesannete täitmisel on peaspetsialist kohustatud iseseisvalt vastu võtma otsuseid järgmistes küsimustes: [asjakohane].

6. Küsimuste loetelu, milles peaspetsialistil on õigus või kohustus osaleda normatiivsete õigusaktide eelnõude ja (või) juhtimis- ja muude otsuste eelnõude ettevalmistamisel.

6.1. Peaspetsialistil on vastavalt oma pädevusele õigus osaleda projektide ettevalmistamisel (arutelul): [projektide liigid].

6.2. Peaspetsialist on vastavalt oma pädevusele kohustatud osalema projektide ettevalmistamisel (arutelul): [projektide liigid].

7. Peaspetsialisti ametliku suhtlemise kord seoses tema ametiülesannete täitmisega

7.1. Peaspetsialist tegutseb volituse alusel [vallaorgani nimi] nimel, esindab ja kaitseb [vallaorgani nimi] õigusi ja huve kõigis riigiasutustes, kohalikes omavalitsustes ja organisatsioonides.

7.2. Oma ülesannete täitmiseks ja antud õiguste teostamiseks suhtleb peaspetsialist kehtivate normatiivaktide ja muude korraldus- ja haldusdokumentidega ettenähtud viisil:

[omavalitsuse nimetus] munitsipaaltöötajad;

Riigiorganite töötajad, struktuuriüksused ja ametnikud;

Kohalike omavalitsuste töötajad, struktuuriüksused ja ametnikud;

organisatsioonid ja kodanikud.

8. Professionaalse töö tulemuslikkuse ja tulemuslikkuse näitajad

8.1. Peaspetsialisti ametialase töö tulemuslikkust ja tulemuslikkust hinnatakse järgmiste näitajate järgi: [näitajate loetelu, näiteks tehtud töö maht ja töö intensiivsus, uuendusmeelsus töös, kaebuste puudumine].

Olen tuttav ametijuhendiga:

[initsiaalid, perekonnanimi, allkiri]

[päev kuu Aasta]

Suurus: px

Alusta näitamist lehelt:

ärakiri

1 KOSTOMUKŠA LINNARAKOONI HALDUS “KOKKULEHTUD” “KINNITUD” Kostamuse linnarajooni administratsiooni juhataja esimene asetäitja S.N.Novgorodov 2017 Kostamuse linnaosa juhataja A.V.a.

2 I. Üldsätted 1. Käesolev ametijuhend reguleerib Kostamuse linnaosa administratsiooni munitsipaaltöötaja (edaspidi munitsipaaltöötaja) kutseteenindustegevuse läbiviimise korda, asendades ametikoha peaspetsialisti ametikoha. valla kommunaal- ja ehitusosakond (edaspidi peaspetsialist). 2. Peaspetsialisti ametikoht vastavalt Karjala Vabariigi kommunaalteenistuse ametikohtade registrile, mis on kinnitatud Karjala Vabariigi 24. juuli 2007. aasta seadusega N 1107-ZRK "Komunalteenistuse kohta vabariigis". Karjala”, viitab kommunaalteenistuse kõrgemale rühmale. 3. Ametijuhend on lahutamatu osa ja hädavajalik tingimus tööleping. 4. Peaspetsialisti nimetab ametisse ja vabastab ametist Kostamuse linnaosa juhataja kokkuleppel valla kommunaal- ja ehitusosakonna juhatajaga. 5. Peaspetsialist allub vahetult valla kommunaal- ja ehitusosakonna juhatajale. II. Kvalifikatsioonid 6. Peaspetsialisti ametikohta asendavale vallatöötajale esitatakse järgmised kvalifikatsiooninõuded: erialase hariduse tasemele: kõrghariduse olemasolu erialal Riik ja vallavalitsus või kõrgharidus tegevusalal; töökogemuse nõudeid esitamata; erialaste teadmiste ja oskusteni: teadmised: Vene Föderatsiooni põhiseadusest, föderaalseadustest, Vene Föderatsiooni presidendi seadlustest ja korraldustest, Vene Föderatsiooni valitsuse dekreetidest ja korraldustest, Karjala Vabariigi põhiseadusest, seadustest Karjala Vabariigi juhi määrused ja korraldused, Karjala Vabariigi Valitsuse oma pädevuse piires olevad korraldused ja korraldused, omavalitsusüksuse "Kostomuse linnaosakond" põhikiri, kohalike omavalitsuste määrused. Kostamuse linnaosa, munitsipaalteenuste osutamise halduseeskirjad, muud pädevusse kuuluvad normatiivaktid ja nende ametivolitused; kommunaalteenistuse läbimise korraldamise alused; juhtimismeetodid; ärietiketi reeglid; ametliku teabega töötamise kord; kodanike pöördumistega töötamise kord; kontoritöö põhitõed; automatiseeritud juhtimisseadmete kasutamisega töötamise vormid ja meetodid; info- ja kommunikatsioonitehnoloogia valdkonna õiguslikud aspektid; õiguslikud aspektid pakkumise valdkonnas avalikke teenuseid inimesed ja organisatsioonid; üldised probleemid pakkumise valdkonnas infoturbe; töökaitse, ohutuse ja tulekaitse eeskirjad ja eeskirjad. Oskused: töö seadusandliku ja määrused; määratud ülesannete täitmise korraldamine ja planeerimine; statistiliste ja aruandlusandmete analüüs; äriläbirääkimiste pidamine, suulised ettekanded; oskus vältida konfliktiolukordi; tõhus töökorraldus; töötada kindlal tegevusalal; distsipliini sooritamine; töötada meeskonnas; ärikirja koostamine; kaasaegse kontoritehnika ja tarkvaratoodete kasutamine, töö arvuti sise- ja välisseadmetega, info- ja telekommunikatsioonivõrkudega, sh Internet, operatsioonisüsteemis, tekstiredaktoris, tabelitega, andmebaasidega, esitluste koostamine, graafiliste objektide kasutamine sisse elektroonilised dokumendid, meilihaldus.

3 III. Tööülesanded, õigused ja vastutus 7. Peaspetsialist järgib artiklites sätestatut. föderaalseadus 2. märts 2007 N 25-FZ "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta" munitsipaaltöötaja peamised tööülesanded, munitsipaalteenistusega seotud piirangud ja keelud, samuti nõuded munitsipaaltöötaja käitumisele. Lähtuvalt ülesannetest ja ülesannetest täidab peaspetsialist järgmisi töökohustusi: 1. Viib läbi organisatsiooniga seotud töid Kostamuse linnaosa territooriumil: 1.1. objektide korrashoid ja arendamine: teedevõrk (teed, platsid, sissesõiduteed, kõnniteed, puiesteed, jalgteed, teeviidad ja -märgistused, piirded, foorid, tänavavalgustus, bussipeatused, parklad); heakorrastamine (haljastus, arhitektuursed väikevormid, massipuhkuse kohad, laste mängu- ja spordiväljakud); matmiskohad; kohad, kus peetakse hooletusse jäetud loomi; drenaaži- ja sademekanalisatsioonisüsteemid, mis pakuvad elanikkonnale teenuseid: tahkete olmejäätmete kogumiseks, äraveoks, kõrvaldamiseks ja töötlemiseks, surnute matmiseks (matuseteenused), ühistransport ja sidevahendid, territooriumide sanitaarpuhastus ning puude ja põõsaste sanitaarraie, vanni- ja pesupesemisteenused, lubade väljastamine (pinnasetööd, suur- ja raskeveokite läbisõit vallateedel, haljasalade lammutamine jms). 2. Moodustab Kostamuse linnaosa teedevõrgu rajatiste ja parendusrajatiste hoolduse, remondi ja rekonstrueerimise tööplaanid. 3. Täidab riigivolitusi hindade (tariifide) reguleerimiseks: reisijate ja pagasi veoks ühistranspordiga linnaliikluses, tahkekütusel, elanikkonnale müüdaval majapidamispliiti kütusel. 4. Töötab välja, rakendab ja vajadusel korrigeerib vallateenuste osutamise halduseeskirju, heakorraeeskirju, teede korrashoiu eeskirju jms. 5. Jälgib nende täitmist kodanike ja juriidilised isikud normatiivdokumendid(eeskirjad) linnahoolduse valdkonnas. 6. Viib läbi Kostamusha linnaosa territooriumide sanitaarseisundi uuringuid. 7. Töötab välja ja kontrollib meetmete rakendamist Kostamuse linnaosa territooriumi ettevalmistamiseks pidulike sündmuste läbiviimiseks. 8. Osaleb komisjonide töös: omavalitsusüksuse "Kostomuse linnaosa" territooriumi heakorra ja sanitaarseisundi komisjon, omavalitsusüksuse "Kostomuse linnaosa" liiklusohutuse tagamise komisjon; 9. Kontrollib nimedega osutite olemasolu asulad, tänavad ja majanumbrid. 10. Korraldab kodanikele tarbijateenuseid vanni- ja pesumajakompleksis.

4 11. teostab kontrolli Kostamuse linnaosa juhataja otsuste, Kostamuse linnaosa nõukogu otsuste ja muude linnaosa territooriumi heakorrastamise alaste õigustloovate aktide täitmise üle; 12. Osaleb viidete, analüütiliste materjalide koostamisel, aruannete esitamisel peaspetsialisti pädevusse kuuluvates küsimustes, korraldab selleks vajaliku teabe kogumist; 13. valmistab ette Kostamuse linnaosa nõukogu otsuste, Kostamuse linnaosa administratsiooni otsuste ja korralduste eelnõud tema pädevusse kuuluva tegevusega seotud küsimustes; 14. täidab oma volituste piires vahetu juhi ametiülesandeid, mida võib anda suuliselt või kirjalikult; 15. vaatab läbi ja analüüsib kodanike avaldusi ja kaebusi, koostab vastuseid, teeb kokkuvõtteid ettepanekutest ja võtab vastu vajalikke meetmeid kodanike nõudmisel; 16. teatab Kostamuse linnaosa juhile, prokuratuurile ja (või) teistele riigiorganitele kõigist isikute poolt tema poole pöördumise juhtumitest korruptsioonikuritegude toimepanemiseks, välja arvatud juhud, kui need asjaolud on olnud või neid kontrollitakse; 17. teavitab Kostamuse linnaosa juhti Vene Föderatsiooni kodakondsusest loobumisest või mõne muu riigi kodakondsuse saamisest Vene Föderatsiooni kodakondsusest loobumise päeval või teise riigi kodakondsuse saamise päeval; 18. teavitab Kostamuse linnaosa juhatajat isiklikust huvist ametiülesannete täitmise vastu, mis võib kaasa tuua huvide konflikti, rakendab abinõusid sellise konflikti ärahoidmiseks; 19. teavitab eelnevalt Kostamuse linnaosa juhatajat muu palgatöö tegemisest, kui sellega ei kaasne huvide konflikti; 20. hoiab ametiülesannete nõuetekohaseks täitmiseks vajalikku kvalifikatsiooni taset; 21. ei avalda riigisaladust moodustavat teavet ja muud seadusega kaitstud teavet (konfidentsiaalne teave ja isikuandmed); 22. teostab muid volitusi vastavalt Vene Föderatsiooni ja Karjala Vabariigi õigusaktidele. 23. täidab omavalitsuse kommunaal- ja ehitusosakonna tegevuse raames vahetatavuse põhimõtet vastavalt Vene Föderatsiooni tööseadustikuga sätestatud korrale. 8. Peaspetsialisti peamised õigused on reguleeritud 2. märtsi 2007. aasta N 25-FZ artikliga 11 "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta". Lisaks on peaspetsialistil õigus: 1) teha ettepanekuid Kostamuse linnaosa administratsiooni töö, kutsetegevuse korralduse ja kommunaalteenistuse tingimuste parandamiseks; 2) nõuda allasutustelt oma pädevusse kuuluvates küsimustes nende töö analüüsimiseks ja kontrollimiseks vajalikku teavet, osaleda pädevuse piires asutuste töö kontrollimisel nendes valdkondades; 3) pidada äri- ja ametialaseid suhteid teiste linna kommunaalmajanduse ja ehituse valdkonnas tegutsevate organisatsioonide ja ühiskondlike ühenduste spetsialistidega; 4) nõustab teiste organisatsioonide esindajaid ja kodanikke peaspetsialisti kutsetegevuse valdkonnaga seotud küsimustes; 5) esitab linna kommunaalmajanduse ja ehituse osakonna juhatajale kaalumiseks ettepanekud tehnilise ja materiaalse toe, ametiülesannete täitmiseks vajalike organisatsiooniliste ja tehniliste tingimuste loomise kohta;

5 6) initsiatiiv suunata erialasele ümberõppele, täiendusõppele, praktikale; 7) tutvuda ametijuhendi ja muude dokumentidega, mis määratlevad õigused ja kohustused kommunaalteenistuse ametikohal, ametiülesannete täitmise tulemuslikkuse hindamise kriteeriumid, ametialase töö tulemuslikkuse näitajad ja karjääri tingimused kasv; 8) kasutada muid talle pandud ülesannete täitmiseks vajalikke volitusi vastavalt Vene Föderatsiooni ja Karjala Vabariigi õigusaktidele, föderaal- ja piirkondlike täitevvõimude õigusaktidele, Kostamuse linnaosa põhikirjale ja määrustele. 9. Peaspetsialist kannab seadusega kehtestatud vastutust talle pandud ülesannete täitmata jätmise või mittenõuetekohase täitmise eest tema süül, sealhulgas: 1) ebaseaduslike juhtimis- ja muude otsuste tegemise eest, sealhulgas ametivolituste kuritarvitamise või liialdamisega seotud otsuste tegemise eest. ametivõimude, sealhulgas kodanike, organisatsioonide, ühiskonna, Karjala Vabariigi või Vene Föderatsiooni õiguste ja õigustatud huvide rikkumiseni viivate tegude (tegevusetuse) rakendamine; 2) talle seoses ametiülesannete täitmisega teatavaks saanud riigisaladuse, samuti seadusega kaitstud teabe avaldamine; 3) kommunaalteenusega kaasnevate piirangute eiramine; 4) kommunaalteenistusega seotud keeldude eiramine; 5) vallatöötajate ametikäitumise nõuete eiramine; 6) kommunaalteenistuse, isikuandmete, tööjõu, eelarve, korruptsioonivastaste ja muude ametiülesannete täitmisega seotud eriõigusaktide täitmata jätmine; 7) nõutud teabe kehtestatud korras esitamata jätmine või mitteõigeaegne esitamine; 8) korruptsioonikuritegude toimepanemine; 9) meetmete rakendamata jätmine korruptsiooni põhjuste kõrvaldamiseks; 10) talle ametiülesannete täitmiseks antud Kostamuse linnaosa munitsipaalvara kadumine või kahjustamine; 11) munitsipaaltöötaja, tema abikaasa (abikaasa) ja alaealiste laste sissetulekute, vara ja varalise iseloomuga kohustuste kohta teabe avaldamine või selle teabe kasutamine föderaalseadustes sätestatud eesmärkidel; 12) kohustuse täitmata jätmine teavitada tööandja esindajat, prokuratuuri või muid riigiorganeid kõigist isikute poolt korruptsioonikuritegude toimepanemisele kallutamiseks tema poole pöördumisest; 13) juhtide alluvuses olevate ülemuste ülesannete, korralduste, korralduste ja juhiste mittetähtaegne täitmine, välja arvatud ebaseaduslikud; 14) ebaseadusliku korralduse täitmine; 15) Kostamuse linnaosa haldusmääruse täitmata jätmine; 16) kodanike ja valla töötajate isikuandmete saamise, töötlemise ja edastamise korda reguleerivate eeskirjade rikkumine; 17) kommunaalteenistuse huvide konflikti lahendamise meetmete rakendamata jätmine Kostamuse linnaosa halduses; 18) mõjuva põhjuseta atesteerimisele ilmumata jätmine või atesteerimisest keeldumine; 19) muud liiki rikkumised, mille eest on õigusaktis ette nähtud vastutus. 10. Käesoleva ametijuhendiga kehtestatud ametiülesannete, korruptsioonivastase võitluse föderaalseaduses sätestatud kohustuste, munitsipaalteenistusega seotud piirangute ja keeldude täitmata jätmise või ebaõige täitmise eest, mis on sätestatud käesoleva ametijuhendi artiklites 13, 14, 14.1, 15. föderaalseadus "Vene Föderatsiooni munitsipaalteenistuse kohta" juht

6 spetsialisti võib võtta vastutusele Vene Föderatsiooni õigusaktides sätestatud viisil ja alustel. IV. Küsimuste loetelu, milles peaspetsialistil on õigus või kohustus iseseisvalt juhtimisotsuseid langetada 11. Peaspetsialistil on vastavalt oma pädevusele õigus iseseisvalt teha otsuseid: 1) peaspetsialisti korraldamise meetodi ja viiside valiku kohta. ülesannete täitmine; 2) ettepanekute koostamise kohta vallateenistuse läbimise tingimuste parandamiseks, töösüsteemi parendamiseks, täiendavate organisatsiooniliste ja tehniliste vahendite võimaldamiseks; 3) tegevuste kohta ettepanekute koostamise kohta; 4) ametiasutuse juhtkonna informeerimisest ametiülesannete täitmisel ilmnenud seaduserikkumistest ja nende kõrvaldamise võimaluste soovitamisest. V. Küsimuste loetelu, milles peaspetsialistil on õigus või kohustus osaleda normatiivsete õigusaktide eelnõude ja (või) juhtimis- ja muude otsuste eelnõude ettevalmistamisel 12. Peaspetsialistil on vastavalt oma pädevusele õigus 2012. aastaks 2010. a. võtab või osaleb oma kutsetegevuse ulatust puudutavates küsimustes normatiivsete õigusaktide ja (või) juhtimis- ja muude otsuste eelnõude ettevalmistamisel. 13. Peaspetsialistil on vastavalt oma pädevusele õigus osaleda normatiivsete õigusaktide eelnõude ja (või) juhtimis- ja muude otsuste eelnõude koostamisel küsimustes, mis ei ole seotud tema kutsetegevuse ulatusega, kuid on seotud tegevusega. Kostamuse linnaosa haldusküsimustes või peaspetsialisti tegevusega seotud küsimustes. VI. Juhtimis- ja muude otsuste eelnõude koostamise, läbivaatamise tingimused ja kord, nende otsuste kooskõlastamise ja vastuvõtmise kord 14. Õigusaktide eelnõude ja (või) juhtimis- ja muude otsuste eelnõude koostamise, läbivaatamise tähtajad ja kord, ) juhtkonna jm projektid. otsused määratakse vastavalt Kostamuse linnaosa kohalike omavalitsuste normatiivaktidele. 15. Juhtimis- ja muude otsuste ettevalmistamisega peaks kaasnema positiivsete järelduste (viisad, kooskõlastused) saamine valla kommunaal- ja ehitusosakonna juhatajalt, huvitatud struktuuriüksuste administratsioonijuhataja esimeselt asetäitjalt, administratsiooni õigusosakonnalt. Kostamuse linnaosast. Juhtimis- ja muude otsuste koostamise korral, mille elluviimine nõuab täiendavaid materiaalseid ja muid kulutusi, tuleks juhtimis- ja muude otsuste koostamisega kaasneda positiivsete järelduste (viisa, kooskõlastuste) saamine finantsjuhtimise eest vastutavalt struktuuriüksuselt. toetus Kostamuse linnaosa administratsioonile.

7 VII. Peaspetsialisti ametliku suhtluse kord seoses tema ametiülesannete täitmisega Kostamusha linnaosa administratsiooni munitsipaaltöötajate, riigiasutuste teenistujate, teiste kodanike, aga ka organisatsioonidega, riigiorganite töötajatega, muude kodanikega. kodanikud, aga ka organisatsioonid on loodud ärisuhete raames, mis põhinevad määrusega kinnitatud Kostamuse linnaosa kohalike omavalitsusorganite munitsipaaltöötajate eetikakoodeksi ja ametliku käitumise nõuete alusel. Kostamuse linnaosa juhataja 15. veebruari 2011. a otsus 7 , samuti vastavalt muudele Vene Föderatsiooni, Karjala Vabariigi ja Kostamuse linnaosa administratsiooni normatiivaktidele, mis reguleerivad vastavat seadust. suhe. VIII. Vallatöötaja ametialase töö tulemuslikkuse ja tulemuslikkuse näitajad 17. Peaspetsialisti kutsetegevuse tulemuslikkust ja tulemuslikkust hinnatakse tema ametialase töö tulemuslikkuse tulemuste põhjal järgmistes näitajates: 1) töö kvaliteet. teostatud (dokumentide koostamine vastavalt kehtestatud nõuetele, materjali terviklik ja loogiline esitus, dokumentide juriidiliselt pädev koostamine, stiili- ja grammatiliste vigade puudumine dokumentide koostamisel, põhjalikkus ja täpsus); 2) erialane pädevus (seaduste ja muude normatiivaktide tundmine, erialase ilmavaate laius, dokumentidega töötamise oskus); 3) teenistusdistsipliini järgimine; 4) korralduste täitmise õigeaegsus ja tõhusus; 5) tehtud tööde maht ja töö intensiivsus; 6) võime säilitada kõrget jõudlust ekstreemsetes tingimustes; 7) oskus selgelt planeerida ja korraldada pandud ülesannete täitmist, oskus tööaega ratsionaalselt kasutada, prioriteete seada; 8) loov lähenemine ülesannete lahendamisele, aktiivsus ja algatusvõime valdamisel infotehnoloogiad võime kiiresti kohaneda uute tingimuste ja nõuetega. KOKKU LEPPINUD: Asjade osakonna juhataja / / Õigusosakonna juhataja / / Olen tuttav ametijuhendiga: / / (täisnimi) (allkiri) (kuupäev) Ametijuhendi koopia sai: / / ( täisnimi) O.) (allkiri) (kuupäev)

8 Tutvumisleht p / p 1. Perekonnanimi, eesnimi, isanimi Kuupäev ja allkiri ametlike eeskirjadega tutvumisel ja selle koopia saamisel Ametikohale nimetamise korralduse kuupäev ja number Vallandamise korralduse kuupäev ja number

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsusüksuse juht S.A. Goloborodko 20 TÖÖJUHEND kommunaalvaldkonna sisefinantskontrolli ja -kontrolli osakonna juhtivspetsialistile

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsusüksuse juht V.N. Kaevandus 2012 TÖÖJUHEND Korenovski rajooni vallavalitsuse noorsooosakonna juhatajale 1. Üldine

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsusüksuse juht V.N.

KINNAN KINNITA Korenovski rajooni munitsipaalformatsiooni juhataja asetäitja Yu.N. Eagle 20 TÖÖJUHEND Korenovski vallavalitsuse arhiiviosakonna 1. kategooria spetsialistile

KINNAN KINNITA Korenovski rajooni munitsipaalformatsiooni juhataja asetäitja A.P. Manko 20 TÖÖKIRJELDUS Tsiviilkaitse ja hädaolukordade osakonna 1. kategooria spetsialist, suhtlemine õiguskaitseorganitega,

KINNITAN KOKKUVÕTE Korenovski rajooni vallavanema asetäitja, asjaajamise osakonna juhataja I. A. Maksimenko 20 Kommunaalameti arhiiviosakonna juhtivspetsialisti TÖÖJUHEND

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsusüksuse juht V.N. 20-aastane kaevandus Korenovski rajooni vallavalitsuse arhiiviosakonna juhataja TÖÖJUHEND 1. Üldsätted

KINNAN KINNITA Korenovski rajooni munitsipaalformatsiooni juhataja asetäitja A.P. Manko Vanus 20 TÖÖJUHISED Tsiviilkaitse ja hädaolukordade ning suhtlemise osakonna peaspetsialist

KINNITAN KINNITA Korenovski rajooni vallavanem S.A. Goloborodko 20 TÖÖJUHEND osakonnajuhatajale suhtlemiseks vallavalitsuse esinduskoguga

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni munitsipaalformatsiooni juhataja S.A.

KINNITAN Aksai piirkonna administratsiooni asjaajaja E. I. Lazareva 0, Aksai piirkonna administratsiooni üldosakonna Interneti-tehnoloogiate sektori juhataja TÖÖJUHISED. Üldsätted..

KINNITAN KINNITA Korenovski rajooni munitsipaalformatsiooni juhataja asetäitja T.G.

Projekt VENEMAA FÖDERATSIOON ROSTOV PIIRKONNA VALD "TAGANROG CITY" TAGANROGI LINNA ADMINISTRATSIOON KORD Munitsipaaltöötaja ametijuhendi vormi kinnitamisest

Rajooni "Jakovlevski rajoon" haridusosakonna juhataja TÖÖJUHEND I. Üldsätted 1.1. See ametijuhend määratleb funktsionaalsed kohustused, õigused ja

Rajooni "Jakovlevski rajoon" haridusosakonna metoodikaosakonna juhataja TÖÖJUHEND I. Üldsätted 1.1. See töökirjeldus määratleb funktsionaalsuse

KINNITUD Kaitseministeeriumi Korenovski rajooni põllumajanduse juhataja asetäitja, osakonnajuhataja Põllumajandus V.N.Nadtochiy 200 TÖÖJUHEND Osakonna juhtivspetsialist majandusareng

1 “KINNITUKS Peibutuspiirkonna haridusameti ja Ipali ringkonna juhataja poolt” P.P. Levin 2016 TÖÖJUHEND I kategooria spetsialisti ametikohta asendavale vallatöötajale

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni munitsipaalkoosseisu juhataja asetäitja, põllumajandusosakonna juhataja V. N. Nadtochy 09. jaanuar 2013

Juhataja I KINNITAMINE II Haridusameti administratsiooni "Podporozhsky" omavalitsusüksuse administratsiooni heakorra, teerajatiste ja transpordi osakonna juhtivinseneri ametijuhend

KINNITAN KINNITA Korenovski rajooni vallavanema asetäitja T.G. Kovaleva 20 Korenovski vallavalitsuse sotsiaalküsimuste osakonna juhataja TÖÖJUHEND

“Keskhariduse administratsiooni juhi sõnul on põrgupiirkonna icpal ringkond KINNITUD” P.P. Levin, 20 aastat vana

Lisa Evpatoria linnavolikogu esimehe määrusele "04" veebruar 2015

KINNITAN KINNITUSE Tatarstani Vabariigi riigihangete komisjoni esimehe O.A.

"Jakovlevski rajooni" rajooni administratsiooni haridusosakonna juhataja esimese asetäitja TÖÖJUHEND I. Üldsätted 1.1. See töökirjeldus määratleb funktsionaalsuse

KINNITAN KINNITA Ringkonna esimehe 1. Üldsätted 1.1. Bavlinski munitsipaalrajooni nõukogu kantselei personaliosakonna juhataja (edaspidi osakonnajuhataja) on osa struktuurist.

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsuse asejuhi, finantsosakonna juhataja N.G. Lõssenko

KINNITAN KINNITUSE esialgse ringkonnaoblasti selle formatsiooni administratsiooni juhi.” Lk. Levin 20 /^ aastat

II. Kvalifikatsiooninõuded haridusele, töökogemusele, teadmiste ja oskuste tasemele ja iseloomule. 8. Erialase hariduse tasemele: erialane kõrgharidus. 9. Riigiteenistusse

VALLAFORMISTUSE "SARAPULSKI RAJOON" JUHT POSTITUS A N O V L E N I E 15. oktoober 2013 57 lk. Sigaevo Vallatöötajate eeskujulikust ametijuhendist kohalikes omavalitsustes

Isilkul vallaosa haldus KORD 14.08.2015 210 Isilkul Õigussektori määruse ning pea- ja peaspetsialisti ametijuhendite kinnitamisest

TÖÖJUHEND osakonnajuhatajale kapitaalehitus Neklinovsky rajooni administratsiooni elamu- ja kommunaalteenused 1. Üldsätted 1.1 Kapitaliehituse osakonna juhataja munitsipaalteenistuse ametikoht

Lisa 1 KINNITUD Volgogradi oblasti noorsoopoliitika komisjoni korraldusega 26~.0/-2 0/7 MÄÄRUS Volgogradi oblasti noorsoopoliitika komisjoni õigus- ja personalitoetuse osakonna kohta

Kuulutatakse välja konkurss Kurgani piirkonna veterinaarameti riikliku avaliku teenistuse ametikohtade täitmiseks: 1. Ohutuse ja tootekäibe osakonna peaspetsialist.

KIIDAN KINNITA 20. jaanuari 2014 korralduse 8 "Pääsuke" EA Kuts MÄÄRUSED lepinguhalduri kohta 1. ÜLDSÄTTED 1.1. Lepinguhalduri määrus (edaspidi määrus)

Kinnitatud Aksai rajooni administratsiooni üldosakonna juhataja A. A. Gadiyani TÖÖJUHISED Aksai rajooni administratsiooni üldosakonna Interneti-tehnoloogiate sektori juhatajale. Üldsätted..

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsuse asejuhi, finantsosakonna juhataja N.G. Lõssenko

Korkinsky linnaasula administratsiooni tsiviilkaitse, hädaolukordade ja mobilisatsioonitöö juhtivspetsialisti ametijuhend See ametijuhend töötati välja

KINNAN KINNITA Neklinovski rajooni administratsiooni juhi V.F. Danilenko Vanus 0 TÖÖJUHISED Neklinovski rajooni administratsiooni arhitektuuri- ja elamuprogrammide osakonna peaspetsialist. Üldsätted..

HEAKSKIIDETUD Partizansky linnaosa administratsiooni 16. jaanuari 2017 korraldusega 13-ra MÄÄRUSED Partizansky administratsiooni elamu- ja kommunaalkompleksi majandamise elutoetuse osakonna kohta

VALLA HALDUS "DU LESOVSKOYE" OTSUS 25.09.2017 D. Dulesovo X!! 90 valla kohalike omavalitsusorganite vallatöötajate eeskujuliku ametijuhendi kohta

Voroneži oblasti kuberneri juures tegutseva personalipoliitika nõukogu 24. märtsi 2015. aasta otsuse lisa 2 Voroneži oblasti valitsuses praktika korraldamise juhend ja

Kuulutatakse välja konkurss Kurgani piirkonna veterinaarameti riigiametniku reservi arvamiseks: ohutuse ja tootekäibe osakonna juhtivspetsialist.

Kuulutatakse välja konkurss Kurgani oblasti veterinaarameti riigiametniku reservi arvamiseks: 1. Loomsete saaduste ohutuse ja käibe osakonna juhataja.

VENEMAA FÖDERATSIOON ROSTOVI PIIRKONNA VALDKOND "TAGANROG CITY" TAGANROGI LINNA ADMINISTRATSIOONI KORD 19.03.2013 86 Taganrog Administratsiooni korralduse muutmise kohta

JA LINNAASULIK VIDNOE LENIN SKOGO MUNIC IP AL'NO GOROY NA MOSKO V A PIIRKOND JA KORRALDUS 04.10.2010 294-r / o Juhataja korralduse muudatuste ja täienduste kohta

KINNAN KINNITA: Leningradi oblasti Podporožje munitsipaalrajoonis administratsiooni juhataja P.P. Levin 1. aprill 2015 Asendava munitsipaaltöötaja ametijuhend

9. detsember 2015, nr 275-u Gorno-Altaysk Korruptsioonivastase võitluse tugevdamise kohta Altai Vabariigis Vastavalt Vene Föderatsiooni presidendi 15. juuli 2015 dekreedile nr.

Föderaalosariigi AUTONOOMNE KÕRGHARIDUSASUTUS "PETER THE GREAT ST. PETERSBURG POLYTECHNICAL UNIVERSITY"

Krimmi Vabariigi Simferopoli linna administratsiooni korralduse kuupäev 7 lisa 7 LINNAHALDUSE OMAVALITSUSE OSAKONNA MAASUHTETE HALDAMISE MÄÄRUS 1. ÜLDSÄTTED

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsuse asejuhi, finantsosakonna juhataja N.G. Lõssenko

Habarovski territooriumi Amuuri munitsipaalrajooni ELBANI LINNASULA JUH OTSUS 13.02.2013 22

TÖÖJUHEND osakonna peaspetsialistile majandusanalüüs ja tariifipoliitika I. ÜLDSÄTTED 1.1. Eluaseme- ja kommunaalmajanduse osakonna majandusanalüüsi ja tariifipoliitika osakonna peaspetsialist

Zainski munitsipaalrajooni juhataja 29. septembri 2015 määruse lisa 2 56 Zainski munitsipaalrajooni nõukogu üldosakonna personaliosakonna juhataja TÖÖJUHEND 1. ÜLDSÄTTED

Kuulutatakse välja konkurss Kurgani oblasti veterinaarameti riikliku avaliku teenistuse: turva- ja käibeosakonna juhtivspetsialisti ametikohtade täitmiseks personalireservi.

Föderaalosariigi AUTONOOMNE KÕRGHARIDUSASUTUS "PETER THE GREAT ST. PETERSBURG POLYTECHNICAL UNIVERSITY"

Simferopoli Linnavolikogu 2016. aasta istungi otsuse lisa 12 Simferopoli Linnavolikogu 22. istungi 25.06.2015 otsuse lisa 34 286 ELUMAJAPOLIITIKA JUHTIMISE MÄÄRUS

KINNITAN KINNITUSE Korenovski rajooni omavalitsusüksuse juht V.N. Kaevandus 200 TÖÖKIRJELDUS Korenovski rajooni omavalitsuse halduse kultuuriosakonna juhataja 1. ÜLDSÄTTED

Kinnitatud ringkonnaülema 9. juuni 2007. a korraldusega N 246 VOLOKONOVSK RAJOONA ADMINISTRATSIOONI INFO- JA ANALÜÜTILISE OSAKONNA MÄÄRUS Käesoleva määrusega määratakse kindlaks rajooni staatus, struktuur, kord.

KINNITAN KINNITUSE Ringkonnavalitsuse juht A.N. Kuznetsov 2014. aasta TÖÖJUHEND Rasskazovski rajoonivalitsuse peajuristile 1. ÜLDSÄTTED 1.1. Vallavalitsuse sekretär

Föderaalosariigi AUTONOOMNE KÕRGHARIDUSASUTUS "PETER THE GREAT ST. PETERSBURG POLYTECHNICAL UNIVERSITY"

1. Linnaosa volikogu elamu- ja kommunaalosakonna nõunik täidab tööülesandeid, järgib riigi avaliku teenistusega kaasnevaid piiranguid, ei riku keelde ja täidab riigi tsiviilõigusaktides sätestatud ametikäitumise nõudeid. teenus. 2. Tegeleb elamu- ja kommunaalteenuste reformi elluviimise meetmete rakendamisega. 3. Viib läbi tegevusi linnaosa elamu- ja kommunaalmajanduse reformimiseks vastavalt kehtivale seadusandlusele. 4. Koostab toimunud koosolekute kohta dokumente (protokolli), kontrollib koosolekute protokollide täitmist. 5. Täidab volikogu juhataja, volikogu asejuhataja, elamu- ja kommunaalosakonna juhataja ning kõrgemate organisatsioonide korraldusi. Teostab haldusfirmade ja majaomanike ühistute, elamukooperatiivide esimeeste vahelist suhtlust antud volituste piires. 6. Koostab oma tegevusvaldkondade sisedokumentide kavandid. 7. Osaleb linnaosa volikogu esindajana komisjonides, koosolekutel ja seminaridel. 8. Arutab kodanike kirju, avaldusi ja kaebusi ning koostab neile vastused, vajadusel koostab kirjad ja taotlused teistele organisatsioonidele vastavalt 2. mai 2006. aasta föderaalseadusele 59 "Vene Föderatsiooni kodanike avalduste läbivaatamise korra kohta ." 9. Suhtleb elamufondi haldamise osas haldusfirmade juhtidega. 10. Suhtleb elamufondi käitamise töövõtjate juhtidega. 11. Suhtleb ressursse varustavate organisatsioonide juhtidega. 12. Koostab oma suuna tegevuskavad. 13. Koostab aruandeid ja kontrolle Raha vastavalt nende suuna sotsiaalse ja majandusliku arengu programmile. 14. Valmistab ette bilansikomisjoni materjalid tema suunal. 15. Korraldab ja koordineerib elamufondi hooajalise ettevalmistamise tööd. 16. Koostab oma tegevust suunavate sisedokumentide kavandid. 17. Koostab tema suunal aruandeid ja tegevusplaane. 18. Moodustab linnaosa programmi kapitaalremont elamufond. teostab otsest kontrolli selle elluviimise üle, koordineerib töövõtjate tööd, viib läbi tehniline järelevalve, objektide vastuvõtt, koostab teostamisel aruanded ettenähtud ajal. 19. Moodustab liftiseadmete väljavahetamise, kaasajastamise ja nõuetele vastavuse hindamise linnaosa programmi. 20. Moodustab linnaosa energiasäästuprogrammi ja teostab otsest kontrolli selle elluviimise üle, koostab täitmisel ettenähtud aja jooksul aruanded. 21. Moodustab linnaosa territooriumi parendamise programmi ja teostab selle elluviimise üle otsest kontrolli selle suunal. 22. Vormib pakkumis-/oksjonidokumentatsiooni vastavalt 5. aprilli 2013. aasta seadusele 44-FZ "Kaubade, ehitustööde ja teenuste hankelepingute süsteemi kohta riigi ja omavalitsuste vajaduste rahuldamiseks".