majutuseks;

Päevarahana või sularahas toidu eest.

Mõnel juhul saab valitsusasutuste töötajate õigusi kasutada mitmel viisil:

1) hüvitise maksmisega, mille suuruse arvutamisel lähtutakse töötaja teatud summast tehtud kulutustest;

2) töötaja huvides võib sõlmida lepinguid teenuste (töö, kauba) ostmiseks.

Näide

Kui olete süsteemi GARANT Interneti-versiooni kasutaja, saate selle dokumendi kohe avada või taotleda seda süsteemi vihjeliini kaudu.

Teabeplokk "Lahenduste entsüklopeedia. Avalik sektor: raamatupidamine, aruandlus, finantskontroll" on ainulaadsete ajakohastatud analüütiliste materjalide komplekt, mis on suunatud raamatupidajatele ning avaliku sektori organisatsioonide finants- ja majandusteenuste spetsialistidele

Materjal on 2017. aasta detsembri seisuga.

Värskenduste saamiseks vaadake lahenduste entsüklopeediat

Vaadake lahenduste entsüklopeedia sisu

Teabeploki materjalid aitavad teil kiiresti ja kõrgel tasemel lahendada raamatupidamise, eelarveklassifikaatori kasutamise valdkonna probleeme, aga ka õigesti kohaldada normatiivseid õigusakte riigi (omavalitsuse) institutsioonide õigusliku seisundi parandamise kontekstis. .

S. Bychkov, Venemaa rahandusministeeriumi avaliku sektori eelarve metoodika ja finantsaruandluse osakonna direktori asetäitja

Yu Krokhina, Riigikontrolli Kõrgema Kooli õigusdistsipliinide osakonna juhataja (M.V. Lomonosovi Moskva Riikliku Ülikooli teaduskond), õigusteaduste doktor, professor.

E. Yancharin, Venemaa siseministeeriumi DT kapitaalehituse korraldamise osakonna juhataja asetäitja

V. Pimenov, ettevõtte Garant suuna "Eelarvesfäär" juht, Moskva Riikliku Ülikooli Teadusarvutuskeskuse inforessursside analüüsi labori ekspert. M.V. Lomonossov

A. Semenjuk, Vene Föderatsiooni 3. klassi riiginõunik

A. Šeršneva, Vene Föderatsiooni riikliku avaliku teenistuse nõunik, 2. klass

O. Levina, 1. järgu riigiteenistuse nõunik

O. Monaco, audiitor

A. Kuzmina, õigusteaduste kandidaat

D. Žukovski, eelarve raamatupidamise automatiseerimise osakonna juhataja, 1C tarkvaratoodete juurutamise spetsialist avaliku sektori organisatsioonides

A. Sukhoverkhova, õigusnõustamisteenistuse GARANT juhtiv ekspert

V. Suldyaykina, õigusnõustamisteenistuse GARANT ekspert, 1C eelarvearvestuse automatiseerimise spetsialist

jne.

Lühendite loetelu:

Seadus N 402-FZ – 6. detsembri 2011. aasta föderaalseadus N 402-FZ raamatupidamise kohta

Juhend N 157n - Riigiasutuste (riigiorganite), kohalike omavalitsuste, riigieelarveväliste fondide juhtorganite, riiklike teaduste akadeemiate, riiklike (omavalitsuste) institutsioonide ühtse kontoplaani rakendamise juhend, kinnitatud

Küsimus audiitorile

Eelarvelise asutuse töötaja saadeti ametiautoga lähetusse. Rehvitorke tõttu tuli tal teha kulutusi autopesule, rehvihooldusele ja uue rehvi ostmisele. Pärast töölähetusest naasmist esitas töötaja avansiaruande. Milliste kululiigi ja KOSGU koodidega tasutakse autopesu, rehvimontaaži, rehvide ja kütuste ostmise eest? Raha laekus juht arvele.

Töölähetus on töötaja väljasõit tööandja korraldusel teatud aja jooksul ametliku ülesande täitmiseks väljaspool alalist töökohta (Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 166).

Autoremondikulude hüvitamist saab kajastada raamatupidamises nii kontot 208 00 kui ka kontot 302 00 kasutades. Asutusel on õigus raamatupidamispoliitika väljatöötamisel iseseisvalt määrata konto, millel kajastatakse sündmusel asutuse kohustused töötaja ees. kulude hüvitamisest, mis on tehtud ilma aruande jaoks raha esmalt laekumata (Venemaa Rahandusministeeriumi kiri 30. septembrist 2011 nr 02-06-05/4406).

Seega, kui avalik-õigusliku juriidilise isiku normatiivaktis, asutuse kohalikus aktis on ette nähtud autopesu, rehvide paigaldamise, uue rehvi ja töölähetuses kütuste ostmise kulude hüvitamine, kajastub toiming. rekordid:

Deebet KRB X 106 34 346 Krediit KRB X 208 26 667 (X 302 26 737) - arvestati töölähetuses töötaja poolt tasutud rehvi ostukulud (juhendi p 54, kinnitatud korraldusega. Rahandusministeerium 16.12.2010 nr 174n, edaspidi - juhend nr 174n);

Deebet KRB X 106 34 343 Krediit KRB X 208 26 667 (X 302 26 737) – arvestati töötaja lähetusel tasutud kütuse ja määrdeainete ostmise kulud (juhendi nr 174n p 54);

Deebet KRB X 105 36 346 Krediit KRB X 106 34 346 – töölähetusest ostetud rehv võeti arvestusse (juhendi nr 174n p 34);

Deebet KRB X 105 33 343 Krediit KRB X 106 34 343 – arvestusse võetakse töölähetusest ostetud kütused ja määrded (juhendi nr 174n p 34);

Deebet KRB X 401 20 226 Krediit KRB X 208 26 667 (X 302 26 737) – arvestati autopesu ja rehvide paigaldamise kulusid (juhendi nr 174n p 153).

Sarnased kirjavahetuse kontod on toodud Venemaa Rahandusministeeriumi 15. juuli 2016 kirjas nr 02-05-10/41796. Meie hinnangul on muude kulude tasumise kompenseeriv olemus vastavalt Art. Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 168 ei too kaasa vajadust registreerida rehve, kütuseid ja määrdeaineid mittefinantsvarana.

Kui asutuse kohaliku seadusega ei ole nende kulude hüvitamist ette nähtud, tehakse raamatupidamisarvestusse järgmised kanded:

Deebet KRB X 105 36 346 Kreedit KRB X 208 34 667 (X 302 34 737) – võeti arvestusse rehv, mille eest on tasunud töötaja lähetuses (juhendi nr 174n p 34);

Deebet KRB X 105 33 343 Krediit KRB X 208 34 667 (X 302 34 737) – arvestusse võetakse töötaja lähetuses tasutud kütused ja määrded (juhendi nr 174n p 34);

Deebet KRB X 401 20 225 KRB X 208 25 667 (X 302 25 737) - arvestati autopesu ja rehvide paigaldamise kulusid (juhendi nr 174n p 153).

Töötajale lähetuses tehtud kulude hüvitamise maksmist kajastatakse kandega:

Deebet KRB X 208 25 567 (X 302 25 837), X 208 26 567 (X 302 26 837), X 208 34 567 (X 302 34 837) Krediit KIF X 201 - kõik hüvitised maksti töötajale 610 juhtumid riigikassa asutuse isiklikelt kontodelt (

"Makse eelarvelises asutuses: raamatupidamine ja maksustamine", 2009, N 12

21. juuli 2009. aasta kirjaga N 02-05-10/2931 edastas finantsosakond kõigile huvitatud kasutajatele Vene Föderatsiooni eelarveklassifikaatori kohaldamise korra juhendi metoodilised soovitused, mis on kinnitatud Vene Föderatsiooni ministeeriumi korraldusega. Venemaa rahandus, 25. detsember 2008 N 145n (edaspidi juhised N 145n). Seoses käesolevate soovituste avaldamisega rahandusministeeriumi ja riigikassa kirjad, milles selgitatakse eelarvekulude majandusliku klassifikatsiooni rakendamist aastatel 2005–2007. ja KOSGU 2008. aastal, ei ole asjakohased. Kavandatavas materjalis andsime soovitusi KOSGU rakendamiseks tööjõukulude osas.

Tuleb märkida, et metoodilistes soovitustes on selgitatud juhendis nr 145n sätestatut valitsussektori toimingute klassifikaatori artiklite ja alapunktide kohaldamise kohta. Need on ette nähtud kasutamiseks Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete koostamiseks, täitmiseks, kassateenindamiseks, tulu teenivate toimingute tegemiseks, samuti kulude lubamiseks ning riigi ja omavalitsuste finantskontrolli teostamiseks.

Valitsemissektori toimingute klassifikaator on toimingute rühmitus sõltuvalt nende majanduslikust sisust.

Selles klassifikaatoris jagunevad valitsussektori toimingud jooksvateks (tulud ja kulud), investeeringuteks (tehingud mittefinantsvaradega) ja finantstoiminguteks (tehingud finantsvarade ja -kohustustega).

Valitsemissektori tegevuste klassifikaator koosneb järgmistest rühmadest:

• 100 "Sissetulek";
• 200 "Kulud";
• 300 «Mittefinantsvarade laekumine»;
• 400 "Mittefinantsvara võõrandamine";
• 500 "Finantsvarade laekumine";
• 600 "Finantsvara võõrandamine";
• 700 "Kohustuste suurendamine";
• 800 "Kohustuste vähendamine".

Rühmad on üksikasjalikud artiklite ja alaartiklite kaupa. Metoodilistes soovitustes toodud üksikasjalikumad analüütilised koodid ei ole valitsussektori toimingute klassifikaatori koodid, vaid on mõeldud üksnes käesolevate soovituste teksti struktureerimiseks.

Asjakohaste artiklite (alaartiklite) raames antud tehingute nimekirjad ei ole suletud ega välista võimalust kajastada muid majanduslikult sisult sarnaseid tehinguid.

Kuludeks (grupp 200 “Kulud”) kajastatakse KOSGU kohaldamisel tehinguid, mis vähendavad varade puhasväärtust valitsussektori tegevuse finantstulemi kujunemisel. Eelkõige kirjeldatakse seda rühma artiklites:

• 210 «Palgad ja viitvõlad palgamaksete kohta»;
• 220 “Töö ja teenuste eest tasumine”;
• 230 «Riigi (omavalitsuse) võla teenindamine»;
• 240 “Tasuta ülekanded organisatsioonidele”;
• 250 “Tasuta ülekanded eelarvetesse”;
• 260 "Sotsiaalkindlustus";
• 290 "Muud kulud".

Allpool anname infot nende kirjete detailsuse kohta, mida personalimakseid tegev raamatupidaja vajab.

Töötasu ja palgamaksete viitvõlad

Artiklit 210 “Palgad ja palgamaksete viitvõlad” on üksikasjalikult kirjeldatud järgmistes alaartiklites:

• 211 "Töötasud";
• 212 "Muud maksed";
• 213 "Palgamaksete viitvõlad."

Alaartikkel 211 "Palgad". See alampunkt sisaldab Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulusid lepingute (lepingute) alusel tööjõu tasumiseks vastavalt Vene Föderatsiooni riigi- (munitsipaal)teenistust käsitlevatele õigusaktidele, Venemaa tööseadusandlusele. Föderatsioon:

211,1. Palgamaksed:

• ametipalkade, palgamäärade, tunnipalga, sõjaväe- ja eriauastmete järgi;
• töötamiseks öösel, pühadel ja nädalavahetustel;
• töötamiseks kahjulikes ja (või) ohtlikes ja muudes erilistes töötingimustes;
• ületunnitöö eest;
• ajutisteks töödeks palgatud teismelised;
• õpetajad, kes on põhikohaga töötajad seoses õppepraktika läbiviimisega ja töölepingujärgsete ametiülesannete täitmisega praktikakohtadel;
• sõjaväelisele väljaõppele kutsutud töötajad (keskmine töötasu);
• parandusasutustes ja karistusi täitvates organisatsioonides tavapärastel ametikohtadel töötavad süüdimõistetud;
• sunniviisilise puudumise ajal.

211.2. Toetused:

• tööstaaži eest;
• riigi tsiviil- ja muu teenistuse eritingimuste eest;
• riigisaladust moodustava teabega töötamise eest;
• kvalifikatsioonikategooria jaoks (klassi auaste, diplomaatiline auaste, klassi jaoks erialal);
• töö ja töökogemuse eest eriliste kliimatingimustega piirkondades, kõrbes, veevabades piirkondades, kõrgmäestikualadel, Kaug-Põhja piirkondades ja samaväärsetes piirkondades, Siberi lõunapiirkondades ja Kaug-Idas;
• keerukuse, pinge, erilise töörežiimi jaoks;
• krüpteerimistööde eest, võõrkeeleoskuse, akadeemilise kraadi, akadeemilise nimetuse, dotsendi ja professori ametikohtade eest.

211,3. Puhkusetasu:

• põhipuhkus, sealhulgas hüvitis kasutamata puhkuse eest;
• Tšernobõli katastroofi tagajärjel kiirgusega kokku puutunud kodanikele lisatasustatud puhkus vastavalt artikli 5 punktile 5. 14 ja artikli lõige 4. Vene Föderatsiooni 15. mai 1991. aasta seaduse N 1244-1 "Tšernobõli tuumaelektrijaama katastroofi tagajärjel kiirgusega kokku puutunud kodanike sotsiaalkaitse kohta" artikkel 19;
• puhkused töötajate koolituse ajaks, mis on suunatud kutseõppele, täiendõppele või muudel kutsealadel koolitusele.

211,4. Hüvitiste ja hüvitiste maksmine:

• ajutise puude esimese kahe päeva eest tööandja kulul, töötaja haigestumise või vigastuse korral (välja arvatud tööõnnetused ja kutsehaigused);
• väljamaksed eriauastmega töötajatele, sõjaväelastele ja korrakaitseametnikele (julgeolekuasutustele), lahkumishüvitised nende vallandamisel seoses asutuste likvideerimise või ümberkorraldamisega, muud organisatsioonilised ja personalimeetmed, mis viivad asutuse arvu või personali vähendamiseni. , mis viiakse läbi Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud viisil ja kogustes;
• riigiametnikule hüvitise maksmine nelja kuu ametipalga ulatuses avalikust teenistusest vabastamisel seoses riigiorgani likvideerimise või avaliku teenistuse ametikohtade vähendamisega, samuti riigiorgani või riigiametniku ümberkorraldamisega. muutus selle struktuuris, mis toob kaasa avaliku teenistujate ametikohtade arvu vähenemise;
• ühekordne toetus sõjaväelasele lepingu sõlmimisel, mida makstakse vastavalt Venemaa kaitseministeeriumi 30. juuni 2006. a korraldusele N 200 „Venemaa relvajõudude sõjaväelastele rahaliste toetuste andmise korra kinnitamise kohta. Vene Föderatsioon”, mis sisaldub rahaliste toetuste koosseisus;
• igakuine toetus ajateenistusse võetud sõjaväelastele lepingu sõlmimisel orbude ja vanemliku hoolitsuseta jäänud laste hulgast.

211,5. Muud palgakulud:

• aasta töötulemuste alusel tasu maksmine, lisatasud, ergutuslikud, stimuleeriva iseloomuga preemiad;
• rahalise abi maksmine;
• raha maksmine töötajatele vaenutegevuses osalemise eest;
• verd loovutanud töötajate tervisekontrolli, vereloovutuse ja puhkepäevade tasumine;
• tasu riigi- või avalike ülesannete täitmisel osalemise päevade eest.

Töötasust tehtud mahaarvamiste (punktid 211.1 - 211.5) maksmise kulud tehakse § 211 «Töötasud» alusel.

Sellised mahaarvamised hõlmavad eelkõige:

• tasu krediidiasutuste teenuste eest rahaliste vahendite krediteerimiseks krediidiasutustes avatud töötajate (töötajate) isiklikele kontodele töötaja (töötaja) kulul, lahutades töötajate (töötajate) töötasust teenuse eest tasumiseks vajaliku summa ) tööandja poolt nende avalduste alusel, samuti postikulu tasumine;
• rahaülekanded ametiühinguorganisatsioonidele (ametiühingumaksud);
• üksikisiku tulumaks;
• mahaarvamised täitedokumentide alusel, sealhulgas alimentide maksmiseks; muud mahaarvamised täitemenetluse raames;
• võla tagasimaksmine varem väljastatud avansilistelt, samuti vigaste arvutuste tõttu varem ülemääraselt makstud summade tagastamine;
• organisatsiooni töötaja poolt tekitatud materiaalse kahju hüvitamine.

Valitsussektori tegevuste klassifikaatori muude alapunktide alusel eraisikutele tehtud maksetest mahaarvamiste tasumine toimub vastavalt asjakohastele artiklitele ja alapunktidele, mille raames kohustusi võeti (vastav viit tehti eraisikute kasuks) .

Alaartikkel 212 "Muud maksed". See alaartikkel sisaldab Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulusid töölepingutingimustes ettenähtud lisatasude ja hüvitiste maksmiseks, sõjaväelaste ja nendega samaväärsete isikute staatust, samuti prokuröride staatust. , kohtunikud, asetäitjad ja muud ametnikud vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele, sealhulgas:

212.1. Hüvitised, hüvitised, maksed olenevalt töötajate staatusest:

• toetus uude töökohta (teenistuskohta) kolimisel Kaug-Põhjas ja sellega samaväärsetes piirkondades töötavatele isikutele; kohtunikud, välismaiste institutsioonide töötajad ja muud töötajad vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele;
• ühekordne hüvitis töölepingu uuesti sõlmimisel;
• töölähetuste päevarahad, sealhulgas välismaiste laevastike laevade meeskonnaliikmetele päevaraha asemel makstavad päevarahad vastavalt Vene Föderatsiooni valitsuse 01.06.1994 määrusele N 819-r „Venemaa laevastiku ülemmäärade kehtestamise kohta välisvaluuta maksmine päevaraha eest Venemaa laevastikukompaniide välisreisil olevate laevade meeskonnaliikmetele";
• toidureisid, põlluraha;
• reisikulude hüvitamine Kaug-Põhjast kolimisel Kaug-Põhjas, samaväärsetes ebasoodsate kliima- või keskkonnatingimustega piirkondades, sealhulgas kaugetes piirkondades, töötavatele isikutele;
• raviteenuste maksumuse hüvitamine (kompensatsioon), asutuste töötajate, riigi (omavalitsuse) töötajate, sõjaväelaste, nendega samaväärsete isikute ja nende pereliikmete sanatooriumi- ja kuurortravi isikupärastatud vautšerid, samuti vautšerid oma lapsed laste terviselaagritesse seadusega kehtestatud juhtudel;
• hüvitis sõjaväelaste, madruste, seersantide ja meistrite poolt värbatavatel ametikohtadel alalise valmisolekuga koosseisudes ja väeosades lepingu alusel ajateenistust läbivatele sõjaväelastele, kes asusid lepingu alusel ajateenistusse pärast 01.01.2004. Vene Föderatsiooni valitsuse 26.12.2005 määrus N 808 "Rahalise hüvitise maksmise korra ja suuruse kohta sanatoorse-kuurortiravi ja organiseeritud puhkuse asemel ning tasuta reisimise õiguse andmise asemel põhipuhkuse ja tagasi kasutamise kohta, samuti alalise valmisoleku koosseisudes ja väeosades lepingu alusel ajateenistuses olevatele sõjaväelastele lahinguväljaõppe eritingimuste hüvitise maksmine.
• kohtunikele sanatoorse ravi vautšerite maksumuse hüvitamine vastavalt art. 10. jaanuari 1996. aasta föderaalseaduse N 6-FZ "Vene Föderatsiooni kohtunike ja töötajate sotsiaalse kaitse lisatagatiste kohta" artikkel 9;
• hüvitis rõivavara maksumuse eest (eelkõige vastavalt 27. mai 1998. aasta föderaalseaduse N 76-FZ “Sõjaväelaste staatuse kohta” lõike 2 lõikele 2, artiklile 14), sõjaväelased, kes täidavad sõjaväeteenistust lepingul on õigus saada selle asemel, mis neil on isiklikuks kasutamiseks mõeldud rõivaesemete tarnimise standardite alusel rahalise hüvitisega vastavalt sõjaväelaste kategooriate nimekirjadele Venemaa valitsuse kehtestatud summas ja viisil. Föderatsioon;
• maksed sõjaväeteenistuses olevatele sõjaväelastele olulise vara soetamise lepingu alusel vastavalt Vene Föderatsiooni valitsuse 16. detsembri 2004. aasta dekreedile N 796 ​​„Olulise vara soetamise maksete summa ja korra kohta lepingu alusel ajateenistust läbivatele sõjaväelastele ja karistust täitvatele asutuste töötajatele vara”;
• maksed riiklikes koolieelsetes lasteasutustes käivate laste ülalpidamiseks Vene Föderatsiooni kaitseministri (teise föderaalse täitevorgani juht, kus föderaalseadusega on ette nähtud sõjaväeteenistus) otsusega vastavalt artiklile. 22. augusti 2004. aasta föderaalseaduse N 122-FZ artikkel 100 "Vene Föderatsiooni seadusandlike aktide muutmise ja teatud Vene Föderatsiooni seadusandlike aktide kehtetuks tunnistamise kohta seoses föderaalseaduste "muudatuste ja muutmise kohta Täiendused föderaalseadusele "Vene Föderatsiooni moodustavate üksuste seadusandlike (esindus-) ja täitevorganite riigivõimu korralduse üldpõhimõtete kohta" ja "Vene Föderatsiooni kohaliku omavalitsuse korralduse üldpõhimõtete kohta" ";
• igat liiki ühistranspordi sõidukulude hüvitamine vastavalt Vene Föderatsiooni valitsuse 21. detsembri 2004. aasta dekreedile N 816 „Ajateenistuses olevatele sõjaväelastele rahaliste vahendite eraldamise kohta igat liiki avalikes transpordivahendites sõitmiseks linna-, linnalähi- ja kohaliku liikluse transport (välja arvatud taksod)";
• hüvitis teenistuskoerte ülalpidamise eest teie elukohas;
• hüvitis eluruumide üürimise (allrendi) eest (välja arvatud töölähetused) Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud juhtudel;
• igakuine rahaline hüvitis raamatute kirjastamise toodete ja perioodika ostmiseks haridusasutuste õppejõududele, teadlastele vastavalt Vene Föderatsiooni 10. juuli 1992. aasta seadusele N 3266-1 “Haridus”;
• parlamentaarse tegevusega seotud maksed seadusandliku assamblee saadikutele, kes teostavad jooksvalt parlamentaarset tegevust;
• hüvitis telefoni paigaldamise eest Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud juhtudel;
• kompensatsioon vastutasuks tasuta ravimite pakkumise, ravi- ja ennetava toitumise eest;
• hüvitis isikliku transpordi ärilistel eesmärkidel kasutamise eest;
• tööandja poolt igakuised hüvitised 50% miinimumpalgast, mis määratakse ja makstakse osaliselt tasustatavale puhkusele lapse hooldamiseks kuni tema pooleteiseaastaseks saamiseni ja lisapuhkusel viibijatele. hoolitseda lapse eest kuni tema kolmeaastaseks saamiseni vastavalt Vene Föderatsiooni valitsuse 3. novembri 1994. aasta dekreedile N 1206 “Teatud kategooriatele igakuiste hüvitiste määramise ja maksmise korra kinnitamise kohta kodanikest”;
• igakuised hüvitised sõjaväelaste abikaasadele nende abikaasaga koos elamise ajal piirkondades, kus nad on sunnitud mitte töötama või ei leia oma erialal tööd töövõimaluste puudumise tõttu, samuti tervislikel põhjustel;
• 0–16-aastaste laste toetuste lisatasu üksikemadele;
• pensionile jäänud töötajate igakuised täiendavad pensionimaksed.

212,2. Muu hüvitis, sealhulgas:

• avaliku sektori töötajatele eluaseme- ja kommunaalteenuseid pakkuvate organisatsioonide kulude hüvitamine Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud juhtudel.

Alaartikkel 213 "Palgamaksete viitvõlad". See alampunkt sisaldab Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulusid ühtse sotsiaalmaksu tasumiseks vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustele, samuti kindlustusmäärade alusel sissemakseid kohustuslikuks sotsiaalkindlustuseks tööõnnetuste vastu ja kutsehaigused, sealhulgas:

213.1. Ühtne sotsiaalmaks.

213,2. Tööandja poolt sotsiaalkindlustusfondi arvel makstavad hüvitised täistööajaga töötajatele, lastega üliõpilastele (välja arvatud föderaaleelarvest makstavad hüvitised, mis on eraldatud täitevvõimudele, mis näevad ette sõjaväeteenistuse ja teenistuse õiguskaitseasutustes) :

• rasedus- ja sünnitushüvitis;
• ühekordne hüvitis raseduse varases staadiumis raviasutustes arvel olevatele naistele;
• ühekordne toetus lapse sünni puhul ja igakuine toetus lapse hooldamise eest kuni lapse pooleteiseaastaseks saamiseni, sealhulgas põhikutseõppe, keskeri- ja kõrghariduse õppeasutuste päevases õppevormis õppijate hulgast. kutseharidus kraadiõppes kutseõppeasutustes nimetatud õppeasutustele ettenähtud viisil eraldatud FSS vahendite arvelt;
• hüvitised raseduse, rasedus- ja sünnituspuhkuse ajal töölt vabastatud naistele ja lapsehoolduspuhkuse ajal vallandatud isikutele seoses organisatsioonide likvideerimisega, üksikisikute tegevuse lõpetamisega üksikettevõtjana, eranotari volituste lõppemisega ja advokaadi staatuse lõppemisega, samuti seoses tegevuse lõpetamisega teiste isikute poolt, kelle kutsetegevus vastavalt föderaalseadustele kuulub riikliku registreerimise ja (või) litsentsi alla.

213,3. Muud palgamaksete tekkepõhised kulud:

• ajutise puude hüvitiste maksmine, välja arvatud ajutise puude esimese kahe päeva hüvitised, mida makstakse tööandja kulul (sealhulgas peetakse kinni ajutise puude hüvitistelt üksikisiku tulumaksu summa, välja arvatud üksikisiku tulumaks nendelt hüvitistelt kogunenud ajutise puude esimese kahe päeva eest ja makstud tööandja kulul);
• asutuste täistööajaga töötajate laste vautšerite maksumuse hüvitamine Sotsiaalkindlustusfondi kulul riikliku sotsiaalkindlustuse raames;
• vanemale (eestkostjale, usaldusisikule) puuetega laste hooldamiseks nelja lisapuhkepäeva tasumine kuus;
• matuseteenuste garanteeritud nimekirja maksumuse ja matmise sotsiaaltoetuste hüvitamine;
• kulud töötajate tööõnnetuste ja kutsehaiguste vähendamise meetmete tagamiseks (erirõivaste ostmine), tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustusliku sotsiaalkindlustuse kogunenud kindlustusmaksete vastu.

Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulud ühtse sotsiaalmaksu tasumiseks üksikisikutega sõlmitud tsiviillepingute alusel kajastuvad üldhaldussektori toimingute klassifikaatori nendes alamartiklites, mis kajastavad. asjakohaste lepingute alusel teenuste eest tasumise kulud.

Sotsiaalkindlustus

Artiklit 260 “Sotsiaalkindlustus” on üksikasjalikult kirjeldatud järgmistes alaartiklites:

• 261 «Elanike pensionid, toetused ja väljamaksed pensioni-, sotsiaal- ja ravikindlustuseks»;
• 262 «Elanikkonna sotsiaalabitoetused»;
• 263 "Pensionid, riigihaldussektori organisatsioonide makstavad toetused."

Alaartikkel 261 "Pensionid, toetused ja elanike pensioni-, sotsiaal- ja ravikindlustusmaksed." See alapunkt hõlmab riigieelarveväliste elanike sotsiaalkindlustusfondide eelarvete kulutusi sotsiaal-, pensioni- ja ravikindlustuse raames, sealhulgas:

261,1. Riiklikud pensionid:

• staaži eest, vanadus;
• puude eest, toitja kaotuse korral sotsiaalpensionid.

261,2. Riikliku sotsiaalkindlustuse hüvitised:

• ajutise puude korral;
• naised, kes registreerusid meditsiiniasutustes raseduse varases staadiumis;
• raseduse ja sünnituse eest, lapse sünnil, lapse hooldamise eest kuni pooleteise aastaseks saamiseni, lapse lapsendamisel;
• tagatud matmisteenuste loetelu ja sotsiaaltoetuste maksumuse hüvitamiseks;
• puuetega laste hooldamise lisapäevade eest tasumiseks.

261,3. Sanatooriumi ja kuurordi pakkumine:

• töötajate sanatoorseks ja kuurortraviks;
• vautšerid laste tervise heaks.

261,4. Ühekordsed ja kuumaksed, riigi- ja munitsipaalpensioni lisamaksed, kohustusliku ravikindlustuse maksed.

Alaartikkel 262 "Elanikkonna sotsiaalabitoetused". See alampunkt sisaldab Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulusid elanikkonna sotsiaalkindlustuseks väljaspool riikliku pensioni-, sotsiaal- ja ravikindlustussüsteemi raamistikku, sealhulgas:

262,1. Hüvitised eelarvevahenditest (v.a sotsiaalkindlustusfond):

• riigi- ja munitsipaaltöötajate ning töötajate ühekordsed vallandamise hüvitised;
• lahkumishüvitise maksmine eriauastmega töötajatele, sõjaväelastele ja korrakaitseametnikele (julgeolekuasutustele) nende vallandamisel, mis ei ole seotud ümberkorraldamisega, asutuste struktuuri muutmisega ning muude organisatsiooniliste ja personalimeetmetega, mis toovad kaasa ametnike arvu või personali vähendamise. institutsioon;
• riigiametnikule hüvitise maksmine nelja kuu ametipalga ulatuses riigiteenistusest vabastamisel seoses valitsusasutuse ümberkorraldamisega või selle struktuuri muutmisega, mis ei too kaasa riigiteenistuse ametikohtade arvu vähenemist;
• lahkumishüvitis üldjurisdiktsiooni föderaalkohtute, föderaalsete vahekohtute ja rahukohtunikele, kes on pensionile läinud või tagandatud, ühekordne hüvitis nende pereliikmetele;
• Kaitseministeeriumi eririski üksuste tsiviilisikute hüvitised ja hüvitised;
• lahkumishüvitis lepingu alusel ajateenistuses olevate sõjaväelaste abikaasadele töölepingu lõpetamise korral seoses sõjaväelaste kolimisega uude ajateenistuskohta teises kohas vastavalt kaitseministri korraldusele. Vene Föderatsiooni 11. juuli 2002. a N 265 "Lepingu alusel ajateenistust teenivate sõjaväelaste abikaasadele maksmise kohta lahkumishüvitis töölepingu lõpetamise korral seoses sõjaväelaste kolimisega uude kohta ajateenistus teises paikkonnas”;
• igakuine riiklik hüvitis, mida makstakse vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele ajutiselt ametist peatatud süüdistatavale töötajale;
• riiklikud toetused lastega kodanikele, mida makstakse eelarvevahenditest (välja arvatud sotsiaalkindlustusfondi eelarvest) vastavalt 19. mai 1995. aasta föderaalseadusele nr 81-FZ “Riiklike toetuste kohta lastega kodanikele”.

262,2. Muud sotsiaaltoetused:

• rahalise hüvitise maksmine (transpordisõidu, toidu, riiete, jalatsite, varustuse, kirjatarvete jms ostmiseks), iga-aastased ja ühekordsed hüvitised üliõpilastele ja lõpetajatele orbude ja vanemliku hoolitsuseta laste hulgast. riiklik toetus haridusasutustele vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele;
• orbudele ja vanemliku hoolitsuseta lastele rahalise hüvitise maksmine, eluaseme maksumus või eluaseme ostmise eest tasumine riiklike eluasemetunnistuste abil;
• tööandja poolt Tšernobõli katastroofi ja tuumakatsetuste tagajärjel kiirgusega kokku puutunud kodanikele tekitatud kahju hüvitamine ja sotsiaaltoetusmeetmed, samuti hüvitiste maksmine nendele kodanikele ja peredele, kes kaotasid oma toitja. Tšernobõli katastroofi ja tuletorni tuumaelektrijaama õnnetuse tagajärjel kiirgusega kokku puutunud kodanikud;
• igakuised maksed teatud kategooria kodanikele tasuta reisimise eest;
• Vene Föderatsiooni kodanikele ravile ja tagasi reisimise kulude hüvitamine, mille eesmärk on pakkuda kõrgtehnoloogilist (kallist) arstiabi vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele;
• transpordikulude hüvitamine tuberkuloosihaigetele, HIV-nakkusega inimestele, raskes eluolukorras inimestele ja psüühikahäiretega inimestele;
• toetuste maksmine kodanikele eluaseme ostmiseks (ehitamiseks), sealhulgas rasedus- ja sünnituskapitali vahendite kasutamine;
• hüvitised teatud kategooria kodanikele eluaseme- ja kommunaalteenuste eest, välja arvatud alaartiklites 212 "Muud maksed" ja 263 "Pensionid, avaliku halduse organisatsioonide makstavad hüvitised" kajastuvad staatustasud;
• proteeside ja ortopeediliste toodete, sh proteeside valmistamise ja parandamise eest tasumine, erinevate kodanike kategooriate ravimite varustamine, puuetega inimeste sõidukitega varustamine (sealhulgas sõidukite tarnimise, ladustamise ja saajale kohaletoimetamiseks ettevalmistamise kulud), hüvitis sõiduki vastuvõtmise asemel transporditeenuste kulude, samuti bensiini või muud tüüpi kütuse, remondi, sõidukite ja nende varuosade hoolduse kulud vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele;
• pensionäridele sõjaväelaste ja nendega samaväärsete isikute ning nende pereliikmete hulgast kehtestatud hüvitiste ja hüvitiste maksmine, puuetega pensionäride proteeside eest tasumine, erinevate kodanike kategooriate ravimite varustamine vastavalt art. 17. juuli 1999. aasta föderaalseaduse N 178-FZ “Riikliku sotsiaalabi kohta” punkt 6.2.

Alaartikkel 263 "Pensionid, riigihaldussektori organisatsioonide makstavad toetused." See alampunkt sisaldab Vene Föderatsiooni eelarvesüsteemi eelarvete kulusid nende kodanike kategooriate sotsiaalkindlustuseks, kes varem töötasid vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele, või makseid eriteenuste eest Vene Föderatsioonile, v.a. pensioni-, ravi- ja sotsiaalkindlustusmaksed, sealhulgas:

263,1. Hüvitised ja hüvitised:

• igakuise hüvitise maksmine viie aasta jooksul pärast vallandamist sõjaväelastele ja nendega samaväärsetele isikutele, kes on teeninud 15–20 aastat, vastavalt artikli 4 punktile 4. 27. mai 1998. aasta föderaalseaduse N 76-FZ "Sõjaväelaste staatuse kohta" artikkel 23;
• alla 15-aastase staažiga töötajatele hüvitiste maksmine ühe kuupalga ulatuses määratud erijärgu eest ühe aasta jooksul pärast koondamist, samuti igakuine hüvitis 40% kuupalgast viie aasta jooksul pärast koondamist. 15–20-aastase staažiga töötajate vallandamine vastavalt artikli lõigetele 2 ja 3. 21. juuli 1997. aasta föderaalseaduse N 114-FZ artikkel 51 "Vene Föderatsiooni tolliasutustes teenindamise kohta";
• hüvitiste ja hüvitiste maksmine matuseteenuste eest (hüvitiste ja hüvitiste maksmine, samuti raha kulutamine langenud (surnud) sõjaväelaste, korrakaitse- ja julgeolekuametnike, sõjaväelisele väljaõppele kutsutud kodanike ja isikute matmisteenuste eest tasumiseks. sõjaväeteenistusest vabastatud, samuti neile isikutele hauaplaatide valmistamise ja paigaldamise eest);
• igakuised hüvitised surnud korrakaitsja alaealiste ülalpeetavate eest;
• ühekordset hüvitist sõjaväelastele ja korrakaitsjatele kutsetegevusega tegelemist välistava kehavigastuse korral;
• kohtunike eluaegne elatis (sh 50% igakuise eluaegse elatise suurendamine);
• täiendav igakuine eluaegne rahaline toetus Vene Föderatsiooni tuumarelvakompleksi spetsialistide riikliku pensioni pensionile jäämisel;
• täiendav igakuine rahaline toetus kodanikele Vene Föderatsiooni eriteenuste eest.

263,2. Pensionid:

• riigikaitse-, korrakaitse- ja riigijulgeolekusüsteemis teeninud isikutele, kohtunikele, prokuröridele ja nende pereliikmetele määratud pensionid (pika staaži, puude, toitjakaotuspension jne);
• Vene Föderatsiooni riigiteenistujate, Vene Föderatsiooni moodustavate üksuste riigiteenistujate ja munitsipaaltöötajate igakuine täiendav pension;
• igakuised lisatasud pensionidele, mis on määratud seoses õppetegevusega koolides ja muudes lasteasutustes, samuti pensionidele, mis on seotud meditsiini- ja muude töödega rahvatervise kaitseks maa- ja linnaasulates.

263,3. Muud valitsusasutuste poolt tasutud kulud:

• kulud sõjaväepensionäridele ja nendega võrdsustatud isikutele ning nende pereliikmetele arstiabi ja sanatoor-kuurortravi saamise sotsiaalsete garantiide ja õiguste tagamiseks (sealhulgas sõit ravikohta ja tagasi);
• pensionil kohtunikele hüvitise maksmise kulud kõikide ühistranspordiliikide reisidokumentide ostmiseks;
• pensionil kohtunike sanatooriumi- ja kuurortravi vautšerite maksmine;
• ametniku poolt ametiülesannete täitmisega seoses töötaja või tema lähisugulase varale tekitatud kahju hüvitamine, välja arvatud tsiviilhagid kahju hüvitamiseks.

G.I.Demidov

Ajakirja ekspert

"Makse eelarvelises asutuses:

raamatupidamine ja maksustamine"

KVR ja KOSGU on erikoodid, mis on vajalikud avaliku sektori raamatupidajate tööks. Räägime 2019. aasta muudatustest kululiikide koodide (KVR) kasutamises ja valitsussektori tegevuste klassifikaatoris (KOSGU).

Rahandusministeeriumi 8. juuni 2018 korraldusega nr 132n (muudetud 30. novembril 2018) kehtestatakse uued sätted eelarve klassifikaatori koodide moodustamise kohta. Nüüd on eelarvelised ja autonoomsed asutused kohustatud kohaldama uut korda kõigi tehtud toimingute CVR-i määramisel.

Samuti on muudetud KOSGU moodustamise reegleid - uus Venemaa rahandusministeeriumi 29. novembri 2017 korraldus nr 209n (muudetud 30. novembril 2018). Vanade reeglite järgi töötamine on vastuvõetamatu!

Eelarvevahendite saajad, nagu eelarveliste vahendite (GRBS) peajuhid, valitsus-, eelarve- ja autonoomsed asutused, peavad pidama arvestust, koostama plaane ja aruandeid ühtsete standardite ja seadusest tulenevate nõuete kohaselt. Rahandusministeerium kehtestab kõigi protsessis osalejate jaoks erikoodide kasutamise nõuete ja reeglite loetelu, mis määravad eelarve (raamatupidamise) konto vastavad väärtused.

Spetsialistide jaoks tähendab see, et riigi (omavalitsuse) kulud ja tulud liigitatakse erinevate kriteeriumide järgi: planeeritud ja planeerimata, jooksvad ja kapitali, vastavalt vastava eelarve omanditasemele ja sellest tulenevalt ka erikoodide kasutamisele. jne.

Alates 2019. aastast on muudetud KBK ja KOSGU kohaldamise korda!

KVR ja KOSGU põhimõisted

Isegi neile, kes teavad, mis KOSGU eelarves on, võib dekodeerimine olla keeruline. Valitsussektori toimingute klassifikaator on osa kontode klassifikaatorist, mis võimaldab grupeerida majanduse avaliku sektori kulusid sõltuvalt majanduslikust sisust ning sisaldab rühma, kirjet ja alamkirjet.

Alates 2016. aastast ei kasuta KOSGU-d raha saajad tulude ja kulude plaanide koostamisel, vaid seda kasutatakse raamatupidamises ja aruandluses. 2019. aastal on kohustuslik seda rakendada avaliku sektori asutustele ja organisatsioonidele töökontoplaani koostamisel, arvestuse pidamisel ja aruandlusel. Eelarve raamatupidamisarvestuse kontoplaani kinnitamise kord on sätestatud Rahandusministeeriumi korraldusega nr 162n (muudetud 31.03.2018).

OSSU klassifikatsioon koosneb järgmistest rühmadest:

• 100 - sissetulek;
• 200 - kulud;
• 300 — mittefinantsvarade laekumine (NA);
• 400 – seadmete kasutuselt kõrvaldamine;
• 500 - finantsvarade laekumine (FA);
• 600 – FA pensionile jäämine;
• 700 - kohustuste suurenemine;
• 800 - kohustuste vähendamine.

Kui varem oli eelarveklassifikaatori koodi (BCC) struktuuris kasutusel KOSGU, siis alates 2015. aastast on kulude osas see kood asendatud kululiikide koodiga.

Väga sageli tekib küsimus: CWR - mis see eelarves on? See on osa BCC klassifikatsioonist, seega osa raamatupidamiskontost. See sisaldab rühma, alamrühma ja kuluelemendi elementi. Peaaegu iga raamatupidaja püüab ise välja mõelda, mis on eelarves olev CVR, mille dekodeerimine on eelarvekulude BCC struktuuris kodeeritud kolme numbriga vahemikus 18 kuni 20 numbrit.

KVR-i esindavad järgmised rühmad:

• riigi (omavalitsuse) organite, valitsusasutuste, riigieelarveväliste fondide juhtorganite ülesannete täitmise tagamiseks personalile tehtavate maksete kulud;
• kaupade, tööde ja teenuste hankimine riigi (omavalitsuse) vajaduste rahuldamiseks;
• sotsiaalkindlustus- ja muud maksed elanikkonnale;
• kapitaliinvesteeringud riigi (munitsipaal)varasse;
• eelarvetevahelised ülekanded;
• toetuste andmine eelarvelistele, autonoomsetele asutustele ja teistele mittetulundusühingutele;
• riigi (omavalitsuse) võla teenindamine;
• muud assigneeringud.

Erijuhud KOSGU ja KVR kasutamisel 2019. aastal

2019. aastal on muutunud KOSGU osade kulude raamatupidamiskäsitlus. Seadusandjad võtsid näiteks tulude kajastamiseks kasutusele täiesti uued koodeksid. Samuti muudeti vanade kodeeringute nimetusi ja laiendati olemasolevate tähendusi.

Näiteks on kasutusele võetud uus KOSGU 266, mis peaks sisaldama riigi (omavalitsuse) asutuse personalile rahas antavaid sotsiaaltoetusi ja hüvitisi. Milleks neid sotsiaaltoetusi pidada? Aadressil KOSGU 266 lisage ajutise puude hüvitised esimese kolme haiguspäeva eest. Ehk siis tööandja kulul makstav hüvitis. Samuti tuleb sellele koodile omistada igakuine toetus kuni kolmeaastase lapse hooldamise eest (summas 50 rubla). Kõik maksete ja hüvitiste kategooriad on sätestatud artiklis. 10.6.6 korralduse nr 209n 2. peatükk.

Rahandusministeeriumi ametnikud edastasid kasutajale eraldi kirja 29. juunil 2018 nr 02-05-10/45153, mis kajastab metoodilisi soovitusi uue KOSGU rakendamiseks.

Samuti tekib mitme CWR hanke praktikas probleeme koodide õige kajastamisega, mille määrab klassifikatsiooni kasutamine. Sel juhul moodustatakse hanke identifitseerimiskoodi 34-36 numbrit erilisel viisil: 34-36 numbrit määratakse väärtuseks "0", kui need kulud kajastuvad mitmes CWR-is.

Kirjavahetuse tabel

Kuna KVR on suurem rühmitus kui KOSGU, siis vastavate koodide rakendamise lihtsustamiseks on Rahandusministeerium kinnitanud vastavustabeli. Eelarveasutuste ja avaliku sektori organisatsioonide CVR koodide ja KOSGU koodide võrdlus 2019. aastaks on toodud tabelis. Dokument sisaldab viimaseid muudatusi, mis peaksid kehtima 2019. aastal.

Vastutus rikkumise eest

Eraldi tasub välja tuua vastutuse tase, mis on ette nähtud eelarvealaste õigusaktide rikkumise eest. Tegelikult sõltub karistuse määr CVR-i ja KOSGU ebaõige kajastamise eest asutuste raamatupidamisdokumentides otseselt nende tüübist.

Näiteks kui riigiasutus teeb vea ja äritehingut kajastatakse vale CVR-i järgi, on vastutavatel töötlejatel õigus tunnistada selline viga eelarvevahendite mittesihipäraseks kasutamiseks. Seda laadi rikkumiste eest võetakse haldusvastutus vastavalt haldusseadustiku artiklile 15.14.

Eelarveasutustega on lood teisiti. Seega ei ole riigi või omavalitsuse ülesande täitmiseks toetuse andmise lepingus CWR märgitud. Sellest tulenevalt määrab eelarveorganisatsioon kodeeringud iseseisvalt. Ja kui CVR on valesti valitud, on võimatu valitsusasutust väärkasutuse eest kohtusse kaevata. Aruandluses kajastub aga vale kood – ja see on juba raamatupidamise (haldusseadustiku artikkel 15.11) ja aruandluse (haldusseadustiku artikkel 15.16.6) reeglite rikkumine.