Paljud mängijad, kes alles hakkavad World of Tanks'i omandama, seisavad silmitsi probleemiga, et algtaseme tankidele on väga raske mängusisest valuutat koguda ja seetõttu peavad nad kulutama palju aega, et vähemalt 100 saada. tuhat krediiti.

Samas mängivad nad üsna nõrgalt, sattudes mõnikord isegi metsikutesse miinustesse, sest vastamisi on kaks-kolm taset kõrgemal. Ja kui sa oled ka kunsti ohver, siis on see üldiselt kurb juhtum. Teine põhjus, miks kogemuste kogunemine väheneb, on see, kui olete paigutatud uute tulijatega, kes käituvad mängus palju halvemini kui sina, see viib tegelikult lahingus halva tulemuseni.

Üks parimaid viise tankide maailmas kiireks kogemuste omandamiseks on osta kuuks lisatasu konto, mis on odav, kuid see maksab teile võimalike võitude eest tagasi ja suurendab vaenlase sõidukite tabamise määra. Soovitatav on osta, kui olete saavutanud vähemalt 8. taseme, oluline on oma tanki oskused maksimaalselt ära kasutada, et suurendada kahjustusi ja sihtmärkide tabamise täpsust.

Mida rohkem vastaseid tapate, seda rohkem kogemusi kogute.

Lisatasu konto ostmine suurendab kogemuste ja krediidi kogunemist mitu korda. Tegelikult eksivad need, kes usuvad, et päris raha mängudele kulutamine on rumal tegevus. Oletame, et võtame olukorra, et kulutate mängule tunni oma ajast. Tavalise mängu ajal teenite kümme tuhat krediiti ja mitusada kogemuspunkti, lisatasu puhul see arv kahekordistub. Tihti jagatakse premium-kontosid välja uusaastapühadel, 23. veebruaril või 9. mail, kuid need kestavad tavaliselt vaid paar päeva.

Kuid isegi selle aja jooksul saate lahingute positiivse tulemusega koguda piisavalt kogemusi

Teine tankide maailmas tõestatud viis kiireks kogemuste omandamiseks on osta esmaklassilised 8 tankid; valikutest saate valida Nõukogude T34, KV-5 või Saksa "Lion" - hästi tõestatud lahingumasinad algajatele ja kesktasemele. mängijad. Tänu loetletud tankide kõrgele tõhususe reitingule võite saada mitu miljonit krediiti ja korralikku kogemust.

WoT lahingute peamine reegel on hävitada võimalikult palju sihtmärke. Sihtige kõiki haavatavaid kohti, kui vaenlane teid kätte saab, peitke varju. Olukord, kui pead end vaenlase kuulide eest peitma, aitab vahel abiks, kui jääd meeskonda üksi. Lihtsaim viis on minna baasi ja oodata vaenlast; kui ta on silmapiiril, peate ta välja lööma.

Võite proovida lüüa vaenlase baasi, kuid ainult siis, kui vaenlase jõud on nõrgad või sinna on jäänud ainult üks nõrk sihtmärk.

Kui lähed grupiga ainepunktide või kogemuste kogumiseks, siis pole see väga hea otsus, sest su meeskond või sõber võib sattuda tugevate vastaste hulka, siis on võidu saavutamise protsess väga keeruline.

Juhised

Määrake, mida soovite. Unustage, et teil pole vajalikku või haridust. Unista vaid – kuhu ja keda sa tahaksid? Tehke otsus kohe. Isegi kui sa ei ole oma valikus täpselt kindel, pead sa siiski millegagi leppima, muidu võid selles aastaid kahelda.

Mine tööle valitud erialal. Kui tead täpselt, kelleks tahad saada, aga kogemust napib, küsi praktikat. Kandideeri kellegi juurde õpipoisina. Vajadusel tööta aga küsi soovitust.Kui tasuta tööd teha ei saa,siis lihtsalt tööle heasse firmasse. Isegi kui nad palkavad teid korrapidajaks, nõustuge. Mainekates ettevõtetes avatakse perioodiliselt uusi suundi, inimesi on alati vaja. Kui tõestate end hästi vastutustundliku, distsiplineeritud töötajana (kui te ei hiline tööle), antakse teile võimalus end tõestada ja edutada.

Töötage samas organisatsioonis vähemalt aasta. Esiteks, aasta töö on juba kogemus. Teiseks proovige sel perioodil suhelda ettevõtte töötajatega. Küsige rohkem küsimusi. Sõbrake personaliosakonnaga. Tehke selgeks, et olete noor ja väga paljutõotav seltsimees. Ole energiline. Tehke oma töö kiiresti ja uurige ettevõtte teisi osakondi. Pakkuda inimestele teenuseid, aidata millegagi. Kui tekib vaba töökoht, mäletavad nad sind.

Osale koolitustel ja seminaridel. Kui töötate ja omandate esimesi kogemusi, harige ennast. Loe rohkem raamatuid. Mine koolitustele, hanki rohkem erinevaid tunnistusi. Ja ärge unustage seda uudist personali- ja teiste töötajatega jagada. Andke neile teada, et te ei kavatse kauaks madalasse asendisse jääda.

Saa edutatud. Ära ole häbelik – küsi, kas sul on selline võimalus. Mida tuleb selleks teha? Olge oma võimaluste üle õnnelik ja entusiastlik. Isegi kui see on väike tõus, kaaluge seda järjekordse sammuna.

Video teemal

Märge

Kui töötate pikka aega madalas asendis, võite sellega harjuda. Ärge langege sellisesse ohtlikku seisundisse, ärge laske endal magama jääda. Selleks motiveerige end lugedes häid eduteemalisi raamatuid. Kui püüdled ülespoole, avaneb võimalus varem või hiljem. Seda juhtub igaühega.

Abistavad nõuanded

Proovige töötada kogenuma kolleegi kõrval. Imendage kõiki tema teadmisi ja oskusi. Vaata, mida ja kuidas ta teeb. Küsige, kuidas seda õppida.

Allikad:

• Kust saada kindlat töökogemust?

Esimese sammu karjääriredelil teeb sageli keeruliseks asjaolu, et tööandjad vajavad peamiselt erialase kogemusega spetsialiste. Inimene, kellel seda pole, saab selle ainult tööle saades. See on selline nõiaring. Seda on aga võimalik murda ja kõik oleneb kandidaadist endast.

Juhised

Kui väga hoolikalt järele mõelda, siis võib-olla juba mingisugune kogemus olemas: praktika, vabatahtlike programmid, ühiskondlik aktiivsus, reis tudengite ehitusmeeskonda, kergemeelsed, esmapilgul taskutööd. Vähemalt ühe ülalmainitu olemasolu eristab teid juba soodsamalt nendest, kellel seda isegi hingel pole. See tähendab, et tead juba tööpäeva, ülesandeid, vastutusvaldkonda ning omad kogemusi suhete loomisel ja juhtimisel. Selgub, et enam pole vaja õpetada (ja mõnikord peavad isegi kogenud spetsialistid end ümber koolitama – ja mitte ainult töökohta vahetades või teisele ametikohale kolides).

Kuid isegi kui kõike ülaltoodut veel pole, peate millalgi alustama. On hea, kui tead, millist elukutset soovid omandada (või oled saamas) ja tead juba, kuidas sellega seonduvat teha. Sel juhul tuleks ennekõike pöörata tähelepanu töövõimalustele, millel on valitud valdkonnaga üks või teine ​​seos ja neid ei pruugi olla nii vähe, kui tundub. Paljudes ettevõtetes on palju võimalusi pingutuste rakendamiseks, mis on lihtsalt kahjutud, et kogenud töötajate tähelepanu kõrvale juhtida, kuid algaja jaoks on need rutiinsed ja madala lugupidamisega (ja madalapalgalised) tegevused suurepärane algus. Tasustamata praktika ei pruugi olla halvim variant, kuid see toob sulle just selle kogemuse, mille puudumine ei lase sul raha teenida.

Probleemid töö ja sissetulekuga, eriti uustulnukatel, teatud piirkonnas lahendavad sageli Interneti pakutavad tohutud võimalused. Paljud ametid võimaldavad kaugsuhtlust, mis võimaldab mitte piirduda vaid ühe piirkonna piires pakkumistega, võõrkeele oskamise korral ka riigiga.Täidetud saab portfoolio, mille järgi klient esmalt professionaalset tegijat hindab nii õpilastöödega kui ka vabal ajal tehtud töödega hinge heaks. Kui teie esimene tellimus saabub, muutuvad asjad lihtsamaks.

Äärmisel juhul, kui valitud erialaga seotud tööd ei leita, ei jää muud üle kui meeles pidada, et parem lind käes kui pirukas taevas ning keskenduda neile pakkumistele, mis on reaalsed.
Näiteks McDonalds, mis on vist igas piirkonnakeskuses, võtab kõik. See pole muidugi parim, aga ka mitte halvim variant. Sarnaseid võimalusi on teisigi.
Lihtsalt kui tihane lõpuks teie käes on, ei tohiks unustada soovitud kraanat.

Video teemal

Vabale ametikohale töötajat otsides püüab iga personaliametnik võtta arvesse kõiki selle töö iseärasusi, mida taotleja peab tegema. Mõnel juhul, näiteks kõrgelt spetsialiseerunud tegevuste puhul, on vaja spetsiaalset töökogemust, ilma milleta pole isegi kõrgeima kvaliteediga teoreetilisel haridusel väärtust. Ja hoolimata sellest, kui ahvatlevalt potentsiaalsed töötajad oma kogemusi kirjeldavad, peaksite kontrollima, kas teil on vajalik kogemus ja selleks on mitu võimalust.

Juhised

Kõigepealt uurige hoolikalt taotleja CV-d. Veenduge, et tema haridus ja töökogemus vastaksid teie nõuetele. Lugege, mida ta oma eelmistes töökohtades tegema pidi.
Helistage taotleja eelmisele vahetule juhile ja küsige soovitust kogemuste osas, kui kandidaat pole seda esitanud. Nii saate potentsiaalse töötaja kohta palju täpsemat teavet.

Kui eelmine taotleja kohta teabe kogumise etapp kinnitas, et ta vastab teie professionaalsetele ootustele, kutsuge ta vestlusele, et täpsustada konkreetsete küsimuste abil ebaselgeid kohti. Siin saate kutsuda spetsialisti oma teadmisi demonstreerima ja oma ettepaneku õigsust tõestama.

Intervjuu käigus pakkuge sellele ametikohale testülesanne, mis tuleks koostada nii, et tal oleks võimalus maksimaalselt näidata oma laialdasi teadmisi väga spetsiifilistes küsimustes. Kavandatud test on siin väga oluline, seega paluge see kirjutada selle ala spetsialistil. Selleks võib olla tulevane vahetu juht, kelle jaoks on samuti väga oluline valida õige töötaja. Lisaks saad valminud kontrolltöö talle hindamiseks üle anda.

Ja veel, viimane punkt vajaliku kogemuse väljaselgitamisel on pakkuda taotlejale katseajaga tööd. Sel juhul on Sul võimalus praktikas välja selgitada kandidaadi kutseoskused, pakkudes välja selged kriteeriumid tema kutsesobivuse määramiseks. Selleks tuleks kavandatavate tingimuste raames koostada vastav ametijuhend ja sõlmida tööleping.

Video teemal

Abistavad nõuanded

Pidage meeles, et parim viis kandidaadi kogemuste saamiseks on hinnata tema oskusi praktikas. Seega, enne kui lükkate kandidaadi tagasi, kuna kahtlete pädevuses pärast CV lugemist, andke talle võimalus enne lõpliku otsuse tegemist kõigi nelja sammu abil oma professionaalsust demonstreerida.

Allikad:

• [Juhend] Kaubanduse kiire taseme tõstmine algajast meistriks paaris

2010. aastal andis Valgevene ettevõte Wargaming välja mängu World of Tanks, mis saavutas koheselt suure populaarsuse kõikide riikide mängijate seas. Iga päev külastab mängu rohkem kui miljoneid mängijaid üle kogu maailma. Kui te esimest korda mängu sisenete, mõtleb inimene, kuidas teenida raha uue tanki ostmiseks?

Mängus on 2 valuutat – kuld või nagu mängijad seda kulda kutsuvad ja hõbe.

Kuidas teenida World of Tanksis hõbedat

Hõbemünte saab teenida mitmel viisil. Mängu ajal peate analüüsima, millised tankid toovad kõige rohkem kasumit. Enamasti on need 5. ja 6. taseme lahingumasinad. Nende hulka kuuluvad pärisraha eest ostetud esmaklassilised tankid. Sellised masinad, isegi kui kaotate, toovad veidi hõbedat. Kui vajate kiiret nivelleerimist, on kõige parem osta mitu 5. või 6. taseme paaki. Mängus on oluline tegur, kuidas te lahingut juhtisite. Mida rohkem kahju vaenlasele tehakse, seda rohkem mängusisest hõbedat selle eest antakse.

Hõbedat saab osta päris rahaga. Selleks sisestage suvalises makseterminalis lihtsalt tankide maailmas oma sisselogimine ja maksesumma. SMS-i teel maksmiseks valige ametlikul veebisaidil jaotises "Valuuta ostmine" vajalik rahasumma. Avanevas menüüs sisestage oma telefoninumber ja oodake vastust. Saadud sõnumile peate vastama. Seejärel tehakse makse.

Lisatasu konto ostmine suurendab lahingus teenitud hõbedat 50%. Mõned mängijad, kellel pole kannatust ise raha teenida, kasutavad mängu häkkimist Internetist alla laaditud pettuste abil. Nende ja teiste õnneks on see meetod keelatud ja ressursihalduse poolt karmilt karistatav.

Kuidas saada kulda ehk kulda tankidesse

Mängus World of Tanks on kulda üsna raske saada. Lõppude lõpuks on sellel hõbedase valuuta ees palju eeliseid. Kulda kasutades saate osta lisatasu konto või tanke, mis toovad rohkem tulu ja kogemusi. Kuldmüntide saamiseks on mitu võimalust:
- Deponeerige oma mängukontole pärisraha. Kuid kahjuks ei sobi see meetod kõigile. Mängukuld on ju üsna kallis.
- Kulda saab teenida provintside hõivamisega globaalsele kaardile. Sellel meetodil on ka omad piirangud, algaja sellega hakkama ei saa.
- Osalemine erinevatel võistlustel, mida korraldab World of Tanks mängu administratsioon. Mis võistlused parasjagu toimuvad, näete mängu ametlikul kodulehel. Võidetud esikoha eest saavad võitjad mitte ainult mängusisese kulla, vaid ka meeldivaid kingitusi ettevõttelt.
- On teenuseid, mis annavad mängijatele võimaluse teenida valuutat. Selliste teenuste hulka kuuluvad COINSUP või WASD. Need on mõeldud mängusisese valuuta teenimiseks, mille saab kohe mängu üle kanda.

Head päeva kõigile! See teema on pühendatud kogemuste teenimisele! Kuid kõigepealt arutleme, mis kogemus tegelikult on. Nagu iga MMO puhul, on ka World of Tanksis kogemused väga olulised. Ainult kogemuste toel on võimalik “tankiredelist” ülespoole liikuda. Võitluskogemuse saamiseks saab mängija uurida tankimooduleid või varustust, mis on uurimise jaoks saadaval. Lahingukogemusi saab omandada ainult lahingus, tappes või vaenlast esile tõstes. Siiski on ka teisi kriteeriume, mis mõjutavad lahingus teenitud kogemuste kogumahtu. Nagu teate, on World of Tanksi kogemus jagatud kahte kategooriasse: tasuta ja võitlus.

Mis puutub lahingukogemusse, siis see antakse järgmiste lahingutegevuse eest:

1. Kahju tekitamine vaenlase tankidele – arvestatakse sõidukiklassi ja vaenlase taset. Näiteks 2000 kahju korral antakse tulikärbsele palju rohkem kogemusi kui tankihävitajale või suurtükirelvadele, kuna kergtanki peamine eesmärk ei ole vaenlasele kahju tekitamine, vaid vaenlase positsioonide valgustamine. Oluline on ka vaenlase tase, kellele kahju tekitati. Seega, tappes kõrgetasemelisi vaenlasi, saate rohkem kogemusi kui tulistades madala tasemega tanke. Lisakogemust antakse ka tankide hävitamiseks, kuid parem on teha 400 kahju kui lõpetada tank 5 HP-ga.
2. Samuti on olemas omamoodi boonus vaenlasele kriitilise kahju tekitamise eest. Kogemuse arvestamisel võetakse arvesse ka mootori või tankide süütamist, laskemoonariiuli või torni pööramise mehhanismi kriitikat, rööbastelt väljasõitu ja meeskonnaliikmete põrutust.
3. Vaenlase esialgne kokkupuude (vaenlaste tuvastamine) läheb kogemuste hulka. Veelgi enam, need annavad rohkem kogemusi iseliikuvate relvade tuvastamiseks kui teise klassi tankide tuvastamiseks. Kui tanki valguse tõttu vaenlased hävitati või vigastati, antakse selle eest omamoodi kogemuse boonus - "teie abiga kahju".
4. Viimastes paikades võeti kasutusele veel üks kriteerium, mille järgi antakse lisakogemust ka tankide lükkamisel/uputamisel.
5. Vaenlase baasi hõivamine või tabamise alla tulistamine on premeeritud kogemustega.
6. Lisakogemust antakse aktiivse lahingutegevuse, väärilise vastupanu, lahingus ellujäämise ja saadud medalite eest. Pealegi annavad meeskonnad lahingu võitmiseks kõige rohkem kogemusi: +50% kogemust iga mängija kohta.
7. Paljud inimesed eelistavad oma vastastele otsa teha, sest mida rohkem kahju meeskond teeb, seda rohkem kogemusi saavad võitnud mängijad.

Paljud kasutajad ei tea, kuidas WoT-s kogemusi jagatakse. Nad eksivad sageli selles, et liitlaste kahjustamiseks võite omandada kogemusi. Vastupidi, meeskonna tapmise või sellega seotud sõidukite kahjustamise eest arvestatakse teilt maha osa teie teenitud kogemustest ja krediitidest proportsionaalselt tekitatud kahjuga. Samuti ei mõisteta kahju välja läbitungimata jätmise või rikošettide ning kahju saamise eest. Kaotuse või viigi eest boonust ei maksta. Selle tulemusena, kui soovite lahingu lõpus palju kogemusi, peate võitma.

World of Tanks on aga kaitstud kogemuspettuste eest. Näiteks kui lahkute lahingust ega sisene enne selle lõppu, siis kogemust lõpuks ei anta. Tõsi, seda ainult siis, kui teie tanki ei hävitata.

Kokkuvõtteks võib öelda, et maksimaalse kogemuse saamiseks on vaja vaenlasi hävitada, kahju teha ja, mis kõige tähtsam, lahing võita, jäädes ellu. Sel juhul on soovitatav omada lisatasu kontot, kuna kui teil on see, saate igas lahingus 50% rohkem kogemusi, olenemata võitluse tulemusest

Paljud inimesed mängivad üsna tuntud võrgumängu World of Tanks eesmärgiga tunda end tõelise lahingumasina juhina. Kuid mõnikord muutub uue lahingumasina avamine ja selle proovimine tõeliseks probleemiks, sest saadud kogemuste hulk on nii väike. Seetõttu mõtlesid paljud neist tankilahingute fännidest, kuidas saada World of Tanksis rohkem kogemusi? Peame ju uute lahingumasinate uurimisel kuidagi edasi liikuma? Tänases artiklis vaatleme mitmeid võimalikke viise, kuidas saada rohkem kogemusi wot kohta lahingu kohta.

Olulised aspektid kogemuste omandamisel

Ma arvan, et kõik nõustuvad, et selleks, et rohkem kogemusi saada, on vaja võita? Ja võida mitte üks või kaks korda, vaid regulaarselt. Kuid mõnikord pole see nii lihtne, kui võib tunduda, sest mäng on väga situatsiooniline ja lahingu tulemus võib sõna otseses mõttes sekundiga muutuda. Esiteks peame suurendama võitude sagedust, sest lahingu võitmine suurendab kogemuste hulka lausa 50%! Minu arvates on suurepärane viis mängu võidumäära suurendamiseks liituda hästi koordineeritud meeskonnaga, kus kõik tunnevad üksteist ja kõigil on oma rollid. Lõppude lõpuks toimib hästi koordineeritud meeskond ühtsena, erinevalt võõraste inimeste rühmast, kes tegutsevad tõenäoliselt meeskonnast sõltumatult.

Püüdke oma meeskonnale pidevalt valgust anda, selle eest antakse teile kogemus eraldi. Kui teil on hea valgusraadius, antakse teile regulaarselt oma meeskonna abistamise kogemus.

Aidake oma meeskonda, panustage oma üldvõidu saavutamisse, ka seda hinnatakse hästi. Lisaks kõigele muule proovige lahingus ellu jääda, sest nemad maksavad ka lahingu üleelamise eest hästi.

Paljud inimesed ei tea, kuid kogemuste omandamisel on üsna oluline aspekt, mis sõltub teie "agressiivsusest" mängus. Teie "agressiivsus" mängus väljendub selles, kui lähedal vastasele võitlus toimub. Kui hävitate vaenlase kuskilt kaugelt, kattevarjult, siis saate tema lähedale tulles palju vähem kogemusi. Mõnikord pole meil teel olles võimalust oma lemmiktanke mängida, kuid telefonides ja tahvelarvutites pole vähem põnevaid mänge, näiteks Epic Forces, siit leiad epic forces kinkekoodid, mis sulle kingivad. läbimise ajal palju kasulikke eeliseid.

Edu komponendid

Järgmine viis lahinguga saadud kogemuste hulga suurendamiseks on lõpetada fragide tagaajamine! Tõsiselt, ärge üritage lõpetada mõnda vaest meest, kellel on 3% kogu vastupidavusest alles. Rohkem kogemusi saate mitte hävitatud tankide arvu, vaid kogu lahingu jooksul tekitatud kahju eest. Nii et kuue hukkunu kohta saate palju vähem kogemusi kui kuue haavatu kohta. Kasutage seda ja proovige tulistada vaenlase meeskonna kõige paksemat liiget, tekitades sellega talle võimalikult palju kahju. Samuti makstakse teile vaenlase tanki erinevate moodulite väljalöömise eest, nii et peate kõvasti tööd tegema ja meeles pidama nende tankide struktuuri, millega kõige sagedamini kokku puutute.

Vaenlase baasi hõivamine on samuti mängu väga oluline aspekt ja eelkõige kogemuste saamise aspekt. Proovige lüüa vaenlase baas, seiske ringis nii kaua kui võimalik! Mida kauem viibite ringis eesmärgiga baasi hõivata, seda rohkem kogemusi saate pärast matši. Lisaks vaenlase baasi hõivamisele hinnatakse ka teie baasi kaitset. Baasi kaitsmise kogemuse saamise põhimõte sarnaneb baasi hõivamise kogemuse saamise põhimõttega - mida rohkem püüdmisprotsente maha lööte, seda rohkem kogemusi saate hiljem.

Samuti ei tohiks unustada World of Tanks lisatasu kontot, see on kahtlemata hea viis, see suurendab saadud kogemuste ja krediitide hulka 50%, kuid ärge unustage ka seda, et ilma kõige eelnevata olete tõenäoliselt ei saa palju kogemusi. 50% tõusu annab ju tunda mitte siis, kui saad 1000 kogemust, vaid näiteks 5000 jne.

Loodan, et minu nõuanne aitab kõiki, kes seda loevad, palju õnne, tankistid.

Veebimängus World of Tanks on kogemus ehk eksp eriline ressurss, mis võimaldab avada uusi tanke ja mooduleid. Lahingukogemuse omandamine on tegelikult selle mängu üks aluseid. See artikkel ütleb teile kõike, mida peate selle teema kohta teadma.

Mis on kogemus WoT-s, miks seda vaja on ja kuidas seda autasustatakse?

Liigid

Nagu eespool mainitud, on seadmete ja selle moodulite uuendamiseks vaja kogemusi. World of Tanksis on kokku neli tüüpi:

• Võitlus – iga üksiku tanki jaoks individuaalne. Mis tahes sõidukil mängides läheb 95% lahingus teenitud kogemusest ainult sellele, selle moodulite ja selle haru järgmise varustuse väljapumpamiseks.
• Tasuta – saate kulutada mis tahes teile huvipakkuva paagi või mooduli uuendamiseks. Moodustab 5% lahingus saadud ressursist.
• Meeskonna kogemus – pärast lahingut saab iga meeskonnaliige sama palju kogemusi kui tank ise.
• Esmaklassilistel tankidel ja eliitsõidukitel kogutud lahingukogemuse saab muuta mängusiseseks kullaks tasuta kogemuseks hinnaga 1 ühik kulda = 25 ühikut tasuta kogemust.

Tekkepõhised põhimõtted

World of Tanksis peate suure kogemuse teenimiseks lahingu ajal tegema võimalikult palju kasulikke toiminguid. Mõnele antakse kogemust rohkem, mõnele vähem. Siin on kasulike toimingute täielik loetelu:

• Vaenlase tankidele kahju tekitamine;
• Vaenlase varustuse moodulite ja meeskonnaliikmete keelamine ning mida kõrgem on vaenlase varustuse tase teie suhtes, seda rohkem kogemusi saate;
• Oma esiletõstmisega vaenlasele kahju tekitamine – teile antakse 10% liitlasmängija saadud kogemustest kahju eest, mida ta teie valgustatud sõidukile tekitab;
• Kahju tekitamine vaenlasele, kes seisab teie mahalöödud rajal;
• Vaenlase tankide tuvastamine ja suurtükiväe SPG avastamiseks saate 50% rohkem kogemusi;
• vaenlase tankide uppumine või lükkamine;
• Eraldi boonus vaenlase tanki hävitamise eest on ainult sellele, kes teenis fragi;
• Vaenlase baasi hõivamine - ainult neile, kes on hõivamisel, mida rohkem baaspunkte teil on, seda rohkem kogemusi saate;
• Püüdmise maha löömine baasist – mida rohkem võttepunkte maha kukutate, seda rohkem kogemusi;
• Lisaboonus, kui elad lahingu üle;
• Aktiivsed lahingutegevused - kui vaenlase tankid lasevad teie lähedal palju lasku, antakse teile väike kogemus;
• Vaenlase sõidukitele tekitatud kahjupunktide koguarv – kas olete kunagi märganud, et kui võidate kiiresti baasi vallutades, antakse teile väga väike kogemustepagas? Selle põhjuseks on just selle koefitsiendi mõju. Kahju võetakse arvesse ainult nende tankide puhul, mis hiljem hävisid. Samuti on levinud müüt, et kui hävitada kogu vaenlase varustus, antakse meeskonnale veidi rohkem kogemusi. See ei ole tõsi - Vaenlase meeskonna täieliku kõrvaldamise eest eraldi boonust ette nähtud ei ole;
• Võidu eest saate +50% lõppkogemusele;
• Kui kaotate "Lahingu kangelase" medali, eepose medali või rühma medali saamise eest, saate boonust 50%;
• Lisatasu konto võimaldab teil saada iga lahingu eest +50% lisakogemust ja krediiti.

Kiireimad viisid kogemuste teenimiseks

Tegelikult ei saa tõhustatud põllumajanduse kohta palju nõu anda. Peate lihtsalt hästi mängima, eelistatavalt tõmbama kõik lahingud välja; mängige lisatasu kontoga, mis suurendab oluliselt teie sissetulekute taset; Samuti sai paiga 0.9.9 abil võimalikuks isiklike reservide kasutamine seadmete kiireks uuendamiseks.

Iga päev ilmuvad teie angaari kõikidele tankidele X2 tähed - see tähendab, et selle sõiduki esimese võidu eest sel päeval saate topeltboonuse. Sageli tõuseb Wargamingu läbiviidavate mängusiseste reklaamide ajal see koefitsient X3-ni või isegi X5-ni.

Kuidas oma meeskonda kiiremini uuendada?

Kui mängite esmaklassiliste või eliitsõidukitega, saate kogu tanki lahingukogemuse üle kanda tankerite uuendamisse. Selleks märkige ruut valiku „Meeskonna kiirendatud koolitus” kõrval:

Samuti saab kõige vähem uuendatud meeskonnaliige, keda tähistab “Tankiakadeemia” märk (pildil mehaanikjuht leitnant Kozlov), kaks korda rohkem kogemusi kui ülejäänud. Lisaks on premium-sõidukitel endil 50% boonus meeskonnakogemusele.

Kuidas teenida tasuta kogemusi?

Tasuta kogemuse hulk World of Tanksis sõltub otseselt lahingukogemusest ja selle saate teenida mis tahes lahingus. Kui oled aga valmis mängu investeerima piisava summa pärisraha, siis saad selle eliit- ja premium-varustusest mängusisese kulla eest tasuta varustusse üle kanda. Ümberarvestuskurss on 25 vabadusühikut 1 kullaühiku kohta. Sel viisil saate ainult esmaklassilistel sõidukitel mängides uurida terveid sõidukite harusid, ilma et peaksite nendega võitlema.

Selle probleemi kokkuvõtteks võib öelda, et ainus viis World of Tanksis võimalikult palju kogemusi teenida on mängida väga hästi ja võita, sest ütleme, et selle jaoks pole pettusi. Püsige lahingutes ja varustuse taseme tõstmisest saab kiire ja nauditav kogemus.