Способы оплаты работы фрилансера. Оптимальная схема оплаты услуг фрилансера

На сегодняшний день, наиболее распространенным способом оплаты услуг фрилансера считается перевод средств на электронный кошелек. Однако это далеко не единственный способ и помимо остальных привычных вариантов оплаты, существуют и другие, довольно экзотические способы. Но давайте разберемся с каждым из способов более подробно.

Электронные кошельки

Как я уже сказала, этот способ является самым популярным. Каждый желающий может с легкостью зарегистрироваться на сайте одной из платежных систем, получить свой номер счета и получать деньги от заказчика прямиком на свой счет. Кроме того, большинство кошельков позволяют выводить средства не только через обменные пункты, но и на банковскую карту. Более подробно электронные кошельки и системы, мы обсудим в следующей статье, так как это очень объемная тема и требует рассмотрения каждой из систем в отдельности.

Банковская карта

Это один из очень удобных способов оплаты, как для фрилансера, так и для заказчика. При этом существует несколько вариантов выплаты гонорара на карточку. В случае если у обеих сторон имеются дебетовые карты (не кредитные), можно перевести деньги прямиком с карты на карту при помощи банковского терминала. Для этого вам необходимо вставить карту в приемник банкомата, ввести ваш пин-код, после чего выбрать из списка операций, раздел по переводу денежных средств. Но стоит помнить, что если карты заказчика и фрилансера открыты в одном банке, то при переводе достаточно ввести только номер карты, на которую вы переводите деньги. В других случаях вам понадобятся другие реквизиты: ИНН, БИК и номер корреспондентского счета. Так же не забудьте дождаться получения чека из банкомата с подтверждением о переводе денег.

Для перевода денег через банк, фрилансеру нужно предоставить заказчику данные своего паспорта, номер карточки или банковского счета. Как правило, подобные переводы приходят в течение 2-3 дней. Еще одним способ является перевод при помощи интернет-банкинга, для которого понадобятся так же банковские реквизиты - ИНН, БИК, корреспондентский счет и номер счета фрилансера. Ну и не стоит забывать про пополнение карты через электронные кошельки.

Переводы на расчетный счет

Это еще один вариант получения денег через банк, для тех, у кого есть расчетный счет, но отсутствует банковская карта. Единственным и весомым неудобством таких переводов является то, что для проверки зачисления средств, вам необходимо будет лично поехать в банк. Поэтому, раз уж вы занялись фрилансом, то лучше сразу прикрепите к вашему счету карточку, так будет намного легче.

Western Union и другие

Этот способ подойдет для фрилансеров, которые работают с заказчиками из различных стран СНГ. Для перевода денег можно воспользоваться такими популярными системами, как Western Union, UNIStream или Contact. Для отправки денег заказчику нужно обратиться в офис одной из систем переводов, предъявить паспорт и заполнить специальный бланк, после чего вносится сумма и оплачивается комиссия согласно тарифу. В свою очередь фрилансер при получении так же предъявляет удостоверение личности и заполняет все необходимые данные. Минусом таких переводов является высокая комиссия.

Почтовый перевод

Для резидентов РФ возможен почтовый перевод денег при помощи «Почты России», которая предоставляет услугу электронного перевода средств. Так же, как и в случае с переводом через Western Union придется предъявить паспорт и заполнить бланки, но при этом при отправке или получении денег, вам придется выстаивать длиннющую очередь на почте.

Наличный расчет

Это довольно редкий вид оплаты, но все же он встречается. Такая оплата возможна в том случае, если заказчик и фрилансер проживают в одном городе или же просто подворачивается случай встретиться лично. При встрече можно не только выплатить аванс или всю сумму, но и обсудить детали проекта. Увы, такие встречи могут быть чреваты неприятными последствиями. Не так давно был случай, когда фрилансера на месте ждала полиция вместе с заказчиком, арестовав его за неуплату налогов и незаконное предпринимательство.

Мобильный телефон

Данный способ часто практикуется, когда сумма за выполненную работу незначительная. В таких ситуациях, можно изначально договориться с заказчиком, что оплату он произведет на счет мобильного номера, а вы сможете потратить ее на разговоры по телефону. Ну, или можете договориться с другом, что сумму переведут ему, а он вам отдаст наличными.

Бартер

Это и есть тот самый экзотичный способ, о котором я говорила в самом начале. Как бы странно не казалось, но у меня самой были ситуации, когда вместо оплаты за работу, заказчик предлагал свою продукцию либо скидки на товары в своем магазине. Не редко встречается бартер в виде рекламы. Например, взамен за выполненную работу, заказчик размещает на своем сайте рекламу услуг исполнителя, что бывает неплохо для рейтинга и репутации самого фрилансера.

Итоги…

Как видите вариантов много и если покопаться, то можно найти с десяток. В этом деле главное сразу определиться, какой способ оплаты наиболее комфортен для вас и для заказчика. Кто знает, может в поисках компромисса, вы отыщите новый способ, который займет почетное место в списке самых удобных вариантов оплаты.

Всем здравствуйте! Наиболее распространенной формой расчета с фрилансерами служит фиксированная ставка. Более экзотический вариант - почасовая оплата. Выгодный и безопасный способ оплаты труда на специализированных ресурсах, имеющий некоторые недостатки.

Как правило, заказчики не в восторге от высоких ставок, поскольку в данном случае сравнивают фрилансеров исключительно по скорости выполнения задания. Скорость, в большинстве случаев, ухудшает качество работы, поэтому человек с ограниченным бюджетом испытывает затруднения при определении реальной стоимости услуг фрилансера к заявленной цене.

По этой причине фиксированная ставка удовлетворяет ожидания обеих сторон. Заказчик назначает цену за проект или соглашается на предложенную, оговорив сроки, а исполнитель получает возможность заработать больше.

Прежде чем выбрать для себя оптимальный вариант взаиморасчетов с исполнителями, обратите внимание на следующую деталь - объем работы.

Ведение проекта, техническое обслуживание ресурса внештатным сотрудником плохо поддается оценке с точки зрения объемов работы. Кроме того, почасовая оплата при постоянном длительном сотрудничестве - большая роскошь. Здесь есть смысл назначать сдельный оклад.

На крупные проекты (создание, реализация) и мелкие одноразовые заказы лучше ставить фиксированную цену (но не всегда), договорившись с фрилансером обо всех аспектах заказа. Это поможет избежать «затягивания» проекта на неопределенный срок.

Фиксированная или почасовая оплата? Что выбрать?

Фрилансеры работают либо по фиксированному окладу, либо предпочитают оплату за каждый час проделанной работы.

Почасовая оплата заключается в том, что по итогам работы исполнитель выставляет счет с количеством потраченных часов. Такую схему используют многие, поскольку она проста и понятна. Этот вид оплаты подходит для кратковременных работ и четко поставленных задач.

Но не редко заказчик настроен против почасовой оплаты, аргументируя это тем, что фрилансер потратит много времени на проект, или будет сидеть тянуть резину. А это чревато непредсказуемыми затратами и объемами.

Почасовая оплата

Рекомендуется тогда, когда предлагается кратковременная работа с четким заданием. И наоборот, когда нет точно прогноза сдачи работ, в связи с большим и сложным объемом. Фрилансер выставляет счет на основе потраченного времени и связанных расходов на какие-то материалы. Чаще всего почасовую оплату берут за выполнение работ, например, перевод текста, расшифровку текста, за или кнопок.

Фиксированная оплата

Рекомендуется, когда четко сформулирована задача и объем работы. Например, дизайн сайта, разработка фирменного стиля, логотипа. При заключении договора прописывается фиксированная цена за весь проект. Заказчик оплачивает только результат работы, а не потраченное время. Все расходы на дополнительные материалы берет на себя исполнитель.

Перед началом работы фрилансеру необходимо оценить масштаб работы. Чем конкретнее будут требования заказчика, тем проще будет рассчитать стоимость всего проекта.

Оплата за разные виды работы:

Предоплата. Большие проекты, которые занимают все время фрилансера. Работа с профессиональными фрилансерами, с качественным портфолио. Срочные проекты, и работа, требующая каких-то расходов на материалы и другие вложения.

Поэтапная оплата. Долгосрочные проекты. , логотипа, фирменного стиля и тд. Создание сайта и его развитие.

Пост - оплата. Переводы, расшифровка записей, журналистика, написание постов и тд.

Тщательное изучение и понимание ТЗ (как и возможность выяснить нюансы напрямую) - взаимосвязанные вещи. Распространенная ошибка начинающих фрилансеров - не придавать значения вещам, вызывающим серьезные вопросы. Делать ставку на «выясню по ходу дела» не следует.

Не жалейте время на глубокое ознакомление с ТЗ с тем, чтобы выяснить какие навыки необходимы для реализации проекта. Если некоторые части проекта требуют большего профессионализма, станьте посредником, передав работу компетентным людям. В крайнем случае не берите задание в работу.

Иногда работа над проектом включает (непредвиденные) дополнительные трудовые затраты, не участвовавшие в ценообразовании. Чтобы застраховать себя от подобных ситуаций, обозначьте все обязательств обеих сторон. И помните, заказчики, обычно, не спешат идти на контакт, когда дело доходит до правок уже запущенного в работу проекта.

Как производить оплату?

Для заказчика идеальным вариантом будет, конечно же, оплата после всей выполненной работы. Но такой вариант не устроит фрилансера. Оптимальная схема будет - оплачивать работу частями. Размер частей оплаты может быть обговорен до того, как фрилансер приступит к работе.

Все предусмотреть невозможно. Заказчик всегда пытается получить качественную работу за меньшие деньги, а исполнитель - поднять ставку.

Такие препоны, как бесконечные правки, разная интерпретация одних и тех же задач и обязанностей может привести к взаимному разочарованию. Выбор как клиента, так и фрилансера, должен быть целесообразным, чтобы сотрудничество оставило только положительные впечатления.

В чем особенности найма и работы с фрилансером? Что должен учесть бухгалтер при налогообложении доходов фрилансеров?

Кто такой фрилансер? Свободный художник, который работает когда хочет? Есть и такие, но их всего лишь единицы. Подавляющее большинство – это те же самые наемные работники, но с некоторыми отличиями. Рассмотрим эти особенности и особое внимание уделим вопросам, которые должен учесть бухгалтер при налогообложении доходов фрилансеров.

Фрилансер - человек, выполняющий работу без заключения долговременного договора с работодателем, нанимаемый только для выполнения определенно­го перечня работ (внештатный работник).

При этом понятие «фрилансер» некоторыми авторами используется как в отношении надомников, так и физических лиц, работающих в рамках граж­данско-правового договора. К последним относятся договор подряда, договор на оказание услуг, договоры авторского заказа.

Однако надомный труд и работа по гражданско-правовому договору имеют существенные отличия.

Так, надомник оформляет трудовые отношения с работодателем на выпол­нение работы на дому. Тогда как с физическим лицом, нанятым по граждан­ско-правовому договору, работодатель не вступает в трудовые отношения.

Тем самым подход в исчислении и уплате налогов и страховых взносов с оплаты труда таких лиц также имеет особенности.

Рассмотрим особенности отношений с надомником и физическим лицом, работающим по гражданско-право­вому договору.

Надомник и его семья

Итак, в соответствии со ст. 310 Трудового кодекса РФ надомниками считаются лица, заключившие трудовой договор о выполнении работы на дому из материалов и с использованием инструментов и механизмов, выделя­емых работодателем либо приобретаемых надомником за свой счет.

Надомник может выполнять работу, обусловленную трудовым договором, с участием членов его семьи. При этом трудовые отношения между членами семьи надомника и работодате­лем не возникают.

В случае использования надомни­ком своих инструментов и механиз­мов ему выплачивается компенсация за их износ. Выплата такой компен­сации, а также возмещение иных расходов, связанных с выполнением работ на дому, произво­дятся работодателем в порядке, определенном трудовым договором.

На надомников распространяется действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы тру­дового права, с особенностями, установленными в ТК РФ.

Такие особенности также установлены положением об условиях труда надомников, утвержденным поста­новлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 29.09.1981 г. № 275/17–99, действующим в части, не проти­воречащей ТК РФ.

Прием на работу надомника с точки зрения налого­обложения ничем не отличается от приема на работу обычного сотрудника.

...надомник может выполнять работу, обусловленную трудовым договором, с участием членов его семьи...

Аналогичная ситуация в отношении страховых взно­сов – на выплаты по срочному трудовому договору с на­домником начисляются страховые взносы, что следует из ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицин­ского страхования и территориальные фонды обязатель­ного медицинского страхования» (далее Закон № 212-ФЗ).

Кроме того, данные выплаты облагаются взносами на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Это установлено в ст. 5, 20.1, 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производст­ве и профессиональных заболеваний» (далее Закон № 125-ФЗ). А при перечислении этих средств надомнику с них необходимо удержать НДФЛ. На это указывается в п. 1 ст. 210, ст. 226 НК РФ.

Компенсации фрилансеру

В случае если надомные работники для выполнения функ­циональных обязанностей используют собственное иму­щество (компьютеры, телефонные аппараты, принтеры и иную оргтехнику), работодатель обязан выплатить им компенсацию за его износ, а также возместить иные рас­ходы, связанные с выполнением работы на дому.

Для целей налогообложения прибыли сумма выплачи­ваемой надомнику компенсации за использование собст­венного оборудования учитывается работодателем в со­ставе прочих расходов на основании ст. 264 НК РФ. Но при условии, что они отвечают критериям в п. 1 ст. 252 НК РФ, в соответствии с которыми расходы, связанные с получением дохода, должны быть экономически обо­снованны и документально подтверждены. Причем учи­тываются указанные суммы в составе прочих расходов только в размерах, установленных срочным трудовым договором.

Таким образом, если работодатель выплатил надомни­ку компенсацию в большем размере, чем это предусмо­трено срочным трудовым договором, то учесть в расхо­дах он сможет лишь сумму, указанную в договоре.

Так как данные выплаты являются компенсационными, то они не облагаются НДФЛ, страховыми взносами и взносами на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболева­ний, но только в пределах размеров, установленных сроч­ным трудовым договором. На это указывается в п. 3 ст. 217 НК РФ, пп. «и» п. 2 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ, пп. 2 п. 1 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ.

Таким образом, оплата труда надомника не имеет каких-то особенностей. Пожалуй, основным плюсом таких взаимоотношений является отсутствие необходи­мости в аренде помещения и оснащения его соответству­ющей мебелью и оргтехникой.

Гражданско-правовой договор

Взаимоотношения заказчика – юридического лица с физическим лицом в рамках договора подряда, возмезд­ного оказания услуги или авторского заказа, наоборот, имеют ряд особенностей.

Работодатели зачастую используют такие взаимоотно­шения для оптимизации своих затрат в части отчислений страховых взносов во внебюджетные фонды. Именно поэтому на эти договоры обращают пристальное внима­ние контролирующие органы.

...прием на работу надомника с точки зрения налогообложения ничем не отличается от приема на работу обычного сотрудника...

При заключении такого договора во избежание рисков его переквалификации в трудовые отношения следует учесть, что:

  • как правило, контролеры обращают внимание, с какой периодичностью заключаются такие договора. Если он составляется из раза в раз, то это может явиться причи­ной переквалификации;
  • должен быть указан четкий срок начала и окончания работ (услуг);
  • большое значение имеет предмет договора, а имен­но: если договор заключен не на выполнение опреде­ленной услуги (например, составить бухгалтерскую отчетность, написать доклад, подготовить отчет и т. п.), а на исполнение функций (вести бухгалтерский учет, выполнять обязанности пресс-секретаря, оформлять аналитические отчеты и т. д.), то это чревато переква­лификацией.

Доходы и вычеты

При осуществлении выплат по гражданско-правовому договору юридическое лицо-заказчик является налого­вым агентом, который обязан удержать НДФЛ. Однако из этого правила есть исключения.

Так, НДФЛ с суммы вознаграждения не удерживается, если гражданско-правовой договор заключен с индиви­дуальным предпринимателем (ИП). Эта категория лиц уп­лачивает НДФЛ самостоятельно (пп. 1 п. 1 и п. 2 ст. 227 НК РФ). Заказчику следует попросить исполнителя (под­рядчика) представить свидетельство о постановке на налоговый учет в качестве ИП.

Тогда следует обращать внимание, входит ли в состав деятельности такого лица, зарегистрированного в качест­ве индивидуального предпринимателя, вид услуг (работ), оказываемых по договору.

Если характер работ отличается от вида деятельности ИП, есть риск возникновения споров с налоговыми орга­нами в части неисполнения функций налогового агента.

Также НДФЛ с суммы вознаграждения не удерживается, если гражданско-правовой договор заключен с исполни­телем, который выполнил работы (оказал услуги) за пре­делами России, не является налоговым резидентом РФ.

Выплаты данным лицам не являются доходами, облагаемыми НДФЛ (пп. 9 п. 3 ст. 208 и п. 2 ст. 209 НК РФ, пись­мо Минфина России от 11.08.2009 г. № 03–04–06–01/206).

Физическому лицу – налоговому резиденту РФ, выполняющему работы (оказывающему услуги) в рамках гражданскоправового договора, может быть предоставлен налоговый вычет.

Вычет может быть предоставлен юридическим лицом -заказчиком, являющимся налоговым агентом, на основа­нии заявления физического лица.

В отношении профессиональных налоговых вычетов следует учитывать, что:

  • в случае если юридическое лицо-заказчик компенси­рует физическому лицу-исполнителю расходы по граж­данско-правовому договору, профессиональный вычет по таким расходам не предоставляется (письмо Минфина России от 21.04.2008 г. № 03-04-06-01/96);
  • уменьшить свои доходы на профессиональные выче­ты могут только физические лица, выполняющие работы или оказывающие услуги (п. 2 ст. 221 НК РФ).

Остальные виды гражданско-правовых договоров самостоятельны. Нет специальных норм (в гл. 23 Налого­вого кодекса), которые относили бы их к договорам оказа­ния услуг для целей уплаты НДФЛ. Поэтому по ним не могут применяться профессиональные вычеты (пись­мо Минфина России от 29.12.2006 г. № 03-05-01-05/290).

Например, нельзя предоставить вычет в отношении доходов физических лиц, полученных от сдачи помеще­ния в аренду.

Физические лица, которые получают вознаграждения за создание, исполнение или иное использование произ­ведений науки, литературы и искусства, также могут уменьшить свои доходы на профессиональные налоговые вычеты (п. 3 ст. 221 НК РФ).

Вычет предоставляется в сумме фактически произве­денных и документально подтвержденных расходов, связанных с созданием таких произведений, изобретений и промышленных образцов (п. 3 ст. 221 НК РФ).

Однако если расходы не подтверждены документально, они принимаются к вычету по нормативу затрат (п. 3 ст. 221 НК РФ и письмо Минфина России от 2.12.2009 г. № 03–04–05–01/847). Данные нормативы предусмотрены п. 3 ст. 221 НК РФ.

Страховые взносы фрилансеров

На выплаты по гражданско-правовым договорам начис­ляются страховые взносы на обязательное медицинское и пенсионное страхование (ст. 7 Закона № 212-ФЗ). При этом страховые взносы в ФСС РФ на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на дан­ные выплаты не начисляются (п. 2 ч. 3 ст. 9 Закона № 212-ФЗ).

Страховыми взносами нужно облагать выплаты только по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), а также по договорам авторского заказа (ч. 1 ст. 7 Закона № 212-ФЗ).

Не начисляются взносы на вознаг­раждения, выплачиваемые по гра­жданско-правовым договорам:

  • индивидуальным предпринима­телям (ч. 1 ст. 7 Закона № 212-ФЗ);
  • иностранным гражданам, работающим по гражданско-правовым договорам за границей (ч. 4 ст. 7 Закона № 212-ФЗ);
  • иностранным гражданам и лицам без гражданства, временно пребывающим на территории Российской Фе­дерации (п. 15 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ).

Кроме того, не облагаются взносами суммы возмеще­ния расходов, возникающих у исполнителя в связи с выполнением работ (оказанием услуг) (пп. «ж» п. 2 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ).

Физические лица, выполняющие работу согласно граж­данско-правовому договору, подлежат обязательному со­циальному страхованию от несчастных случаев на про­изводстве и профессиональных заболеваний. Но только если страхователь обязан уплачивать страховщику взно­сы (п. 1 ст. 5 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ). А уплачивать или не уплачивать эти взносы, решают сами стороны договора.

В ч. 7 ст. 8 Закона № 212-ФЗ установлено, что база для начисления страховых взносов с вознаграждений по договорам авторского заказа уменьшается на сумму доку­ментально подтвержденных расходов на создание произ­ведения науки, литературы и искусства.

...в случае если надомные работники для выполнения функциональных обязанностей используют собственное имущество (компьютеры, телефон, принтеры и т. п.), работодатель обязан выплатить им компенсацию за его износ...

Если расходы не подтверждены документально, они принимаются к вычету в размерах, установленных в ч. 7 ст. 8 Закона № 212-ФЗ.

Стоит отметить, что фрилансер, работающий по граж­данско-правовому договору, подвержен ряду рисков.

Итак, в соответствии со ст. 2 Гражданского кодекса РФ (далее ГК РФ) гражданское законодательство регулирует отношения между лицами, осуществляющими предпри­нимательскую деятельность, или с их участием, исходя из того, что предпринимательской является самостоя­тельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполне­ния работ или оказания услуг лицами, зарегистрирован­ными в этом качестве в установленном законом порядке.

Таким образом, в случае если физическое лицо систе­матически оказывает услуги, выполняет работы, такая деятельность будет признаваться предпринимательской, а значит, в соответствии со ст. 23 ГК РФ такое физическое лицо должно быть зарегистрировано в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя.

В противном случае физическое лицо может «нарвать­ся» на штрафы в результате ведения деятельности без постановки на учет в налоговом органе в размере 10% от доходов, полученных в течение указанного времени в результате такой деятельности, но не менее 40 тыс. рублей (ст. 116 НК РФ). Но и это еще не все.

Фрилансеру за осуществление такого бизнеса (тем более без соответствующей лицензии, если она требуется по законодательству) может грозить как административ­ное, так и уголовное наказание (ст. 14.1 КоАП РФ, ст. 117 Уголовного кодекса РФ).

Подводя итог, отметим, что, нанимая фрилансера или работая фрилансером, необходимо учитывать нюансы взаимоотношений работодателя и физического лица, ряд из которых приведены в данной статье, но тем не менее не ограничиваются вышеизложенным.

Елена Погодина, эксперт журнала "Консультант"

Начиная работу на фрилансе, нужно своевременно позаботиться обо всех нюансах и деталях. Нужно спланировать все тонкости выполнения проектов, пока у вас есть на это время. Как только вы начнете выполнять проекты один за другим, свободного времени на планирование у вас будет все меньше. Одной из немаловажных деталей является оплата труда. Нужно своевременно позаботиться о том, чтобы вопрос оплаты у вас был решен заранее.

Какие способы оплаты существуют

На фрилансе есть большое количество вариантов оплаты труда. Кто-то принимает деньги на расчетный счет, другой просто на карту, третий на специальные электронные кошельки вроде Яндекс.Деньги или WebMoney. Все зависит от того, куда человек собирается дальше переводить деньги и в каком виде они ему нужны. Можно даже договориться с заказчиком об оплате наличными при личной встрече. Здесь все зависит только от вас.

Чтобы знать, что и как лучше сделать, нужно понимать, как работают популярные способы оплаты, что для этого нужно и чем они отличаются. Давайте разберем каждый из этих способов более детально.

Преимущества и недостатки популярных способов оплаты

На фрилансе используют для оплаты все возможные способы, которые нам предлагает сама система. Кроме того, люди могут и сами предлагать, через что они будут принимать средства. Наиболее популярными способами являются оплата на карту напрямую и оплата на электронный кошелек.

  1. Оплата на карту. Это очень простой и удобный способ для обоих сторон, при условии, что у обоих есть карта банка одной и той же страны. Переводы в другую страну здесь немного усложняются. За это приходится платить большие комиссии и не всегда такой перевод возможен в принципе. Но в целом, такой способ является наиболее удобным для обоих сторон, так как деньги переводятся мгновенно и практически без потерь (без комиссии или она небольшая).
  2. Оплата на электронный кошелек. Сюда относятся WebMoney, Qiwi, Яндекс.Деньги. Все эти электронные кошельки имеют одно большое преимущество - вы никому не раскрываете персональных данных и никак не рискуете своими платежными реквизитами. Их, в случае чего, можно без проблем поменять за несколько минут. В случае же с картой, для этого придется идти в банк и тратить на это свое время. Кроме того, электронные кошельки позволяют оплачивать практически все, что можно оплатить и обычной картой, что делает их более привлекательными для использования. Кроме того, некоторые электронные кошельки позволяют создать виртуальную карту. Она ничем не отличается от обычной пластиковой, кроме того, что у вас ее не будет физически. Она будет виртуальной. Но есть и "но". Такие платежные системы, как правило, берут за пользование большие комиссии. Особенно, если вы собираетесь обналичивать свои деньги. В некоторых случаях приходится использовать обменники для перевода денег сначала на обычную пластиковую карту, а потом уже обналичивать. Все зависит от самого электронного кошелька, но в любом случае, эти суммы намного выше, чем у кредитных карт.
  3. Оплата наличными. Здесь, казалось бы, все понятно. Из преимуществ - вы получаете деньги сразу же, не нужно никак выводить, никак обналичивать, платить комиссии. Деньги у вас здесь и сейчас. Но, из недостатков, никакой анонимности, нужно персонально встретиться с заказчиком и тратить на это время.
  4. Оплата через саму биржу. Некоторые фриланс биржи предлагают своим клиентам воспользоваться их системами оплаты. У них есть баланс на сайте, который в любой момент можно вывести удобным вам способом. Это выгодно обоим сторонам, так как заказчик просто вносит деньги так, как ему удобно, а вы выводите как вам удобнее. Биржа сама контролирует все финансовые процессы и берет за это лишь небольшой процент.
  5. Оплата на расчетный счет. Юридические лица или компании редко хотят платить наличными. Для них намного проще оплачивать все на расчетный счет. Для этого нужно чтобы фрилансер был предпринимателем и оформлен как ФЛП. Тогда он сможет принимать такие платежи через банк и потом без проблем обналичивать их, оплатив при этом все налоги и сборы. Это удобно для работы с юридическими лицами, но требует определенных усилий для оформления документов. Это сложнее, чем просто принять деньги на карту.

Как выбрать способ оплаты

Прежде всего, необходимо определяться исходя из планов на использование денежных средств. Если вы хотите обналичить эти деньги, выбирать способ оплаты на электронный кошелек - не самая лучшая идея. Исключения могут быть в том случае, когда вы принимаете платеж из другой страны. Тогда зачастую просто нет других вариантов. Но для приема платежей внутри страны с целью обналичить потом эти деньги есть более выгодные способы.

Если вы собираетесь использовать эти деньги для оплаты через интернет, принять их можно как на карту, так и на электронный кошелек. Но, как показывает практика, многие люди предпочитают хранить деньги именно на пластиковой карте. Поэтому если вы являетесь сторонником такого мнения, не стоит тратиться на комиссии при приеме на электронные кошельки. Перевод оттуда на карту вам обойдется недешево. Кроме того, сделать это не всегда очень просто. Такие платежи часто обрабатываются вручную или требуют использования специальных обменников.

Если вы не знаете, какой способ оплаты выбрать - попробуйте разные варианты. Только сравнив, вы определитесь окончательно, где проще и выгоднее принимать деньги. Позже можно будет выбрать другой способ, если вас не устроит первоначальный выбор.

Когда способ оплаты уже выбран, и вы подготовили необходимые инструменты для работы, можно приступать к работе над проектами. Но если вы не знаете, как и с чего начать трудовую деятельность на фрилансе, попробуйте себя в роли исполнителя курсовых, дипломных или контрольных на бирже Автор24. Здесь можно зарабатывать серьезные деньги на своих знаниях, которые можно вывести любым из вышеперечисленных способов.

Когда после множества бессонных ночей диплом, наконец, готов, хочется сдать его и забыть. Но так просто университет от студента не отстанет. Ведь полный текст диплома читал только научный руководитель, а оценивать его соберется целая комиссия. Поэтому во многом именно от того, как студент защитит диплом , зависит его оценка.

Итак, в чем же заключается успешная защита?

  • грамотный текст защиты
  • положительная рецензия на диплом
  • уверенные ответы на вопросы комиссии

Во введении к курсовой необходимо указывать много важных моментов. Один из них – методология. От студента требуется указать, какими методами он будет пользоваться при исследовании темы. Это не самая простая задача, и зачастую студенты не могут сами справиться с этой задачей. В этом случае можно обратиться к нам. Наши специалисты напишут вам работу любой сложности, а цену вы сможете обговорить с ними лично.

Во введении к курсовой необходимо указывать много важных моментов. Один из них – методология. От студента требуется указать, какими методами он будет пользоваться при исследовании темы. Это не самая простая задача, и зачастую студенты не могут сами справиться с этой задачей. В этом случае можно обратиться к нам. Наши специалисты напишут вам работу любой сложности, а цену вы сможете обговорить с ними лично.

Во введении к курсовой необходимо указывать много важных моментов. Один из них – методология. От студента требуется указать, какими методами он будет пользоваться при исследовании темы. Это не самая простая задача, и зачастую студенты не могут сами справиться с этой задачей. В этом случае можно обратиться к нам. Наши специалисты напишут вам работу любой сложности, а цену вы сможете обговорить с ними лично.

Структура речи

Конечно, что именно говорить на защите зависит главным образом от темы дипломной работы и от того, что конкретно в ней написано, но существуют общие рекомендации, которые подойдут для всех.

  • Для начала необходимо поприветствовать членов аттестационной комиссии. (“Уважаемые члены аттестационной комиссии! Вашему вниманию представляется выпускная квалификационная работа на тему…”)
  • Вводная часть. Здесь нужно раскрыть тему и обозначить вопросы, которые затрагиваются в работе.
  • Актуальность темы. На этом этапе важно доказать актуальность выбранной темы и степень ее разработанности в чужих трудах. Обозначить предмет, объект, задачи и цель исследования.
  • Структура раскрытия темы. Здесь необходимо просто перечислить параграфы, которые есть в работе и кратко их описать.
  • Постановка проблемы. В подтверждении актуальности темы, необходимо заявить проблему и обозначить дискуссионные мнения по этому поводу.
  • Выводы. В заключении речи комиссия должна услышать выводы, к которым пришел студент по ходу написания диплома, в которых есть пути и методы решения заявленных проблем.

С одной стороны кажется, что речь к диплому написать гораздо проще, чем сам диплом. Однако качественная речь это умелая выжимка из работы, а также грамотное ее преподнесение. И часто бывает так, что диплом написан на высший балл, а студент получает оценку хуже. Поэтому, если существует неуверенность в своих силах, можно заказать речь у нас на сайте. И тогда исчезнет вероятность провала из-за плохой речи. Ведь мы даем двадцатидневную гарантию на работу, и если вас что-то не устроит – вы можете бесплатно потребовать от автора доработать заказ. Мы заботимся о том, чтобы студенты оставались довольны, поэтому если и в окончательном варианте работа не удовлетворяет заявленным требованиям – вы получите назад свои деньги.

Формальные требования

При написании речи к дипломной работе необходимо также учитывать, что существуют и чисто формальные требования.

  • Время. Не стоит забывать, что студентов много, а комиссия одна. Поэтому время на защитную речь регламентировано и составляет от 5 до 7 минут. При этом следует помнить о времени, которое уйдет на вопросы комиссии.
  • Интонация. Где как ни на защите диплома важно расположить к себе слушателей? Поэтому читать речь лучше не монотонно, делая акценты интонацией.
  • Стиль. При изложении речи следует помнить, что главная цель - это понимание со стороны комиссии. Поэтому не стоит слишком “умничать”, однако переходить на разговорную речь тоже нельзя. В этом вопросе нужно соблюдать золотую середину.
  • Местоимения. Как и в самом дипломе, на защите важно помнить, что хоть автор диплома четко прописан, истинных владельцев знаний, отраженных в работе очень много (авторы всех источников, на которые опирался студент плюс научный руководитель), поэтому местоимения первого лица здесь не уместны.
  • Вопросы. После окончания речи неизбежно последуют вопросы от комиссии, и к ним нужно быть готовым. Предполагаемые вопросы нужно записывать по ходу написания диплома, проработать все вопросы, возникшие на предзащите, а также можно посмотреть вопросы в конце глав из учебников по данной теме.
  • Предзащита. В таком вопросе, как защита диплома, лучше не быть самонадеянным и пренебрегать предзащитой. На ней можно потренироваться произносить речь и записать возможные вопросы слушателей. Это позволит более уверенно чувствовать себя на официальной защите.

Конечно, это лишь рекомендации, и никто не заставляет строго им следовать. Однако отбрасывание некоторых позиций во время защиты создаст дополнительные вопросы от аттестационной комиссии, которая не всегда настроена лояльно. Поэтому лучше всего продумать все возможные вопросы и дать на них ответы заранее в защитной речи. Тогда у преподавателей останется минимум вопросов, и они будут благодарны за сохраненное время.

На днях подруга обратилась ко мне с вопросом: «Расскажи, как вообще происходит оплата заказа на фрилансе?». И я подумала, а почему бы мне не законспектировать мысли по этому поводу. Этот вопрос очень часто возникает, как у начинающих фрилансеров, так и у заказчиков. И мне не первый раз приходится отвечать.

Есть три способа получить вознаграждение за выполненный на фрилансе проект.
1. Воспользоваться услугами фриланс-биржи и сервисом «Безопасная сделка» (финансовая гарантия, сделка без риска, fair play).
2. Работать по предоплате.
3. Работать без предоплаты (по постоплате).

Понятно, что первый способ самый безопасный и для исполнителя и для заказчика, а последний самый небезопасный для фрилансера. Опираясь на свой личный многолетний опыт работы, расскажу подробнее обо всем по порядку.

Сделка без риска

Со сделкой без риска все просто и понятно. Freelance-биржа становится посредником между заказчиком и исполнителем, и, конечно, берет за это комиссию. Размер комиссии составляет 10-15% от суммы, причитающейся за работу.

Чтобы оплата состоялась по сделке без риска, этого должны хотеть и заказчик, и исполнитель. Нужно заранее спросить у заказчика, готов ли он добавить «сверху» комиссионные.

Хоть эта модель и является наиболее безопасной, далеко не все используют БС.

Предоплата

Здесь уже все сложнее. Предоплата является гарантией для фрилансера, но причиняет стрессы, головные боли и бессонницы заказчикам.

Как убедить клиента сделать аванс за еще не начатую работу? Главный ключ — это доверие. Расположить к себе заказчика помогает опыт, портфолио с реальными работами (которые можно найти и подержать в руках, а не с красивыми картинками, нарисованными «для портфолио»), и адекватное общение.

С новыми клиентами я работаю только по предоплате.

Предоплата составляет 30-50% от общей суммы проекта. После получения аванса можно и нужно приступать к работе. Чем быстрее вы начнете работу, тем спокойнее будет клиент. Если работа большая, многоэтапная, отправьте заказчику хотя бы наброски или напишите ему свои мысли в письме, если вы находитесь в первые дни на стадии обдумывания концепции. Если вдруг не получается закончить работу или ее часть в обговоренное время (форс мажор), честно объясните заказчику, что случилось и назовите новый точный срок. Конечно, таких ситуаций лучше вообще не допускать. Нужно планировать свой график и рассчитывать время заранее.

Я отправляю заказчикам файлы на утверждение в облегченной, просмотровой версии (например, jpg или pdf с низким качеством). После внесения всех правок, доработок и корректировок, то есть, полного утверждения проекта, заказчик оплачивает остаток суммы, и только после этого получает исходные файлы (в хорошем качестве).

Постоплата

Это когда фрилансер получает деньги только после того, как заказчик увидел выполненную работу.

Этот способ очень плох для фрилансера, но иногда заказчики категорически настаивают на постоплате. Я с такими не работаю вообще.

Может случиться так, что недобросовестный заказчик пообещал заплатить сразу нескольким фрилансерам, и в итоге не заплатит никому. Может получиться так, что заказчик заплатит, но с большой задержкой или меньше, чем договаривались изначально.

Но есть способ обезопасить себя от рисков, если характер выполняемой фрилансером работы позволяет поставить на файл «защиту». Например, если это графический файл, можно «перечеркнуть» его крупными буквами «ОБРАЗЕЦ». В общем, любым способом сделать так, чтобы файл для согласования не был пригоден для дальнейшего использования, но клиент убедился, что работа выполнена и его устраивает.

Вот, это коротко о том, как вообще происходит оплата заказов фрилансеров. Задавайте вопросы в комментариях.